Formateur/trice en culture Economique, juridique (H/F)

Pour son centre de formation à distance, Dysruptiv Campus, recherche un(e) Formateur(trice) en Culture Economique Juridique et Managériale (CEJM) pour animer des cours auprès d'étudiants en /
- BTS Management Commercial Opérationnel,
- BTS Négociation et Digitalisation de la Relation Client (en alternance)

à partir de la rentrée Septembre / Octobre 2023.

Profil: Etudiants en alternance : plusieurs rythmes hebdomadaires possibles.

Objectifs de la thématique enseignée:

Analyser des situations auxquelles l'entreprise est confrontée :
Exploiter une base documentaire économique, juridique ou managériale
Proposer des solutions argumentées et mobilisant des notions et les méthodologies économiques, juridiques ou managériales
Établir un diagnostic (ou une partie de diagnostic) préparant une prise de décision stratégique
Exposer des analyses et des propositions de manière cohérente et argumentée

Vous intervenez en tant que correcteur/ correctrice sur des actions de professionnalisation de longue durée :
- Animer l'ensemble des modules professionnels,
- Assurer le suivi des évolutions en cours de formation

Vous êtes un professionnel et vous souhaitez transmettre vos connaissances et les valeurs du métier, vous avez exercé plus de 5 ans.

Formation interne aux outils et méthodes

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Techniques pédagogiques - Souhaité
• Définir un objectif d'apprentissage et le programme des activités pédagogiques - Souhaité
• Concevoir des supports et outils pédagogiques (matériel pédagogique, logiciel éducatif, sujet d'examen) - Souhaité
• Conseiller des apprenants dans l'organisation de leur travail personnel - Souhaité
• Renseigner des supports d'évaluation scolaire - Souhaité
• Organiser des évaluations de connaissances et de compétences, des examens - Souhaité
• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Souhaité
• connaissance bloc CEJM reférentiel BTS - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération 25 à 36 eur/heure facturé