FORMATEUR SECURITE INCENDIE H/F (H/F)

Crée en 2022, LA METHODE est un organisme de formation spécialisé dans le domaine de l'enseignement et la formation professionnelle pour les particuliers et les entreprises.Notre force se trouve dans l'alliance d'un professionnalisme, d'expertise avec un suivi de nos Clients.

Description du poste
Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un Formateur Indépendant Sécurité Incendie (H/F) pour animer les formations suivantes:
- Equipier d'Evacuation et Equipier de première intervention;
- Adopter les bons gestes et postures;
- Initiation aux gestes de premiers secours;
- Prévention Incendie
Lors de votre mission au sein de notre Centre situé à Tremblay-en-France ou chez nos Clients, vous devrez répondre aux exigences suivantes:
- Animer les formations selon la règlementation et les attentes de nos Clients;
- Utiliser des supports de formation pour une meilleure compréhension des apprenants;
- Assurer une veille pédagogique et technique;
- Assurer les formations en respectant les bonnes règles de sécurité;
- Garantir la satisfaction de l'apprenant afin de garantir sa montée en compétences;
- Garantir le bon déroulement des formations.


Profil:

Vous avez une expérience reconnue dans le domaine de la sécurité des biens et des personnes.

Vous avez acquis les fondamentaux de l'animation, la conception et la maîtrise des techniques de la pédagogie pour adultes.

Votre sens pédagogique, votre aisance relationnelle et votre goût prononcé pour la communication sont des atouts essentiels pour répondre à notre besoin.

Si vous souhaitez rejoindre notre équipe dynamique, n'hésitez pas et postulez chez LA METHODE.

Type d'emploi : Indépendant / freelance
Facturation horaire :18,00? à 33,00? par heure

Programmation: Horaires flexibles - Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel

Compétences

• Techniques pédagogiques - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération N/A