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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Foreur / Foreuse (H/F), Gironde (33), 33520

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Ouvrier
  • Référence : 161BWJX
 
 

Foreur / Foreuse (H/F)

Description du poste
 
Définition du poste :

Effectue l'ensemble des man?uvres de conduite d'une machine afin de réaliser un forage dans le but d'exécuter des travaux de fondations spéciales sur des chantiers de bâtiments et travaux publics. Exécute ces man?uvres selon les normes et critères définis par un programme préalablement établi. Assure l'entretien courant de son matériel.

Responsabilité :

Il a la responsabilité de l'ensemble des man?uvres de conduite de la machine à forer afin de mener à bien la mission de forage qui lui a été confiée.

Activités de base :

Prélève des échantillons
Implante les appareils ou les machines à forer suivant les consignes d'un schéma d'implantation
Règle les paramètres de transformation des machines (vitesses, écartements, températures...)
Détermine les causes de dysfonctionnements et en déduit les actions à mettre en ?uvre
Effectue les corrections et adapte les différents paramètres
Tube un forage
Assure la maintenance de premier niveau des outils et du matériel

Activités spécifiques :

Fore des puits de fondation
Conduit des engins de chantier
Remplit une fiche de chantier


Permis B indispensable.

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Règles et consignes de sécurité - Exigé
  • Calcul de quantité - Souhaité
  • Installer une structure de forage - Exigé
  • Réaliser un avant-trou en fonction du diamètre à obtenir (perçage, forage) - Exigé
  • Relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Rémunération selon Profil
 
 
 
 
 
 
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