Exploitant des espaces ludiques HIVER63500 (H/F)
Présentation de l'entreprise
SAEML Pavin Sancy - Rond Point des Pistes 63610 Super Besse
Description du poste
La Station de Besse/Super Besse recrute pour la saison d'hiver 2023/2024 un exploitant des espaces ludiques (H/F).
Sous l'autorité de la responsable des animations de la station, vous intégrez une équipe de 8 personnes.
Les entretiens d'embauche se dérouleront fin septembre.
Missions
- Animer les événements de la station en extérieur et/ou en intérieur à destination de tout public (défis sportifs, jeux, compétitions, accueil des touristes, )
- Préparer et exploiter des espaces ludiques quotidiennement (Enclos de Tibou, border cross, KL, slalom, freepark )
- Encadrer les activités ludiques (Fantasyluge, Snake gliss, yooner, descentes aux flambeaux )
Profil
- Passionné(e) par l'animation
- Dynamique
- Sérieux
- Esprit d'initiative
- Très bon relationnel avec tout type de public (familles, enfants, adultes, commerçants/locaux, étrangers...).
- Grande disponibilité (travail en soirée, les dimanches et jours fériés)
- Esprit d'équipe et autonomie sur les animations
- Bonne présentation et très dynamique
- Connaissance de la montagne appréciée
- Pratique du ski ou du snowboard souhaité
Disponibilité : Hiver y compris week end et vacances.
Avantage
- Restaurant d'entreprise (faible coût pour le salarié)
- Comité d'entreprise
Lieu de travail : Super Besse
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
- Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
- Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1802,00 Euros à 1816,00 Euros sur 12 mois