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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Enseignant.e en Activité Physique Adaptée (H/F)

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161QXST
 
 

Enseignant.e en Activité Physique Adaptée (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Composée d'un hôpital de jour avec une capacité d'accueil de 30 patients, Les Tamarins UHAJU prendra en charge et accompagnera des personnes souffrant d'affection du système nerveux (atteintes cérébrales, modulaires, post-AVC ) et d'affection de l'appareil locomoteur (Traumatologie des membres et du rachis, amputation, post-chirurgie de réparation ) sur ses 3 plateaux techniques de 220 m².
Description du poste
 
Le groupe Les Flamboyants, situé sur l'Ile de La Réunion, est composé de 5 cliniques : Les Tamarins Ouest et Sud (spécialisées en rééducation fonctionnelle) ainsi que les Flamboyants, Ouest, Sud et Est (spécialisées en santé mentale).
En 2024, la troisième clinique de Soins Médicaux et de Réadaptation (SMR), Les Tamarins UHAJU, ouvrira ses postes aux Hauts-Vallons à Mayotte.

Ainsi pour constituer notre équipe médicale, nous recherchons 3 Enseignants en Activité Physique Adaptée (H/F).

Le poste à pourvoir :
- Basé aux Hauts-Vallons (Mayotte)
- 35h/semaine (9h/17h par jour)

Responsable du bon fonctionnement de l'HDJ, vous serez en charge de/d' :

- Mise en ?uvre de la rééducation et/ou de la réadaptation du patient : accueillir le patient, planifier ses soins en lien avec l'équipe, conceptualiser le programme de rééducation, définir les objectifs
- Collaboration à la prise en charge pluridisciplinaire : participer à l'élaboration du projet thérapeutique, assister aux réunions de synthèses, aide à la traçabilité des réunions,
- Participer à la vie de l'entreprise : participer aux missions transversales, respecter les procédures et les protocoles mis en place (règles d'hygiène...),
- Formation : participer aux échanges inter-établissements, participer aux formations des autres professionnels...

Le profil recherché :
- Licence Mention : Science et Techniques des Activités Physiques et Sportives, spécialité : Activités Physiques Adaptées et santé. (Échelle convention collective avril 2002 : diplôme de niveau 2 & 1 de l'éducation nationale)
- Ou Master Mention : Sciences et Techniques des Activités Physiques et Sportives, spécialité : Activités Physique Adaptées et santé. (Échelle convention collective avril 2002 : diplôme de niveau 2 & 1 de l'éducation nationale)
- Expérience souhaitée dans un établissement
- Une première expérience en rééducation fonctionnelle serait un plus
- Utilisation du logiciel : OSIRIS (Dossier Patients Informatisé (DPI))

Qualité recherchée :
- Capacité d'adaptation
- Esprit d'équipe,
- Disponibilité
- Dynamique

Avantages :
- Prime de participation au prorata de votre embauche sur l'année N-1 (dès 3 mois d'ancienneté)
- Prime semestrielle versée en juin et en décembre, soumise à une part fixe et variable au prorata de votre embauche et sous conditions de 6 mois d'ancienneté
- Prime d'intéressement au prorata de votre embauche sur l'année N-1
- Mutuelle : prise en charge à 73% par l'employeur

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Techniques pédagogiques - Souhaité
  • Évaluer le niveau de départ du pratiquant - Souhaité
  • Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants - Souhaité
  • Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique - Souhaité
  • Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération convention FHP
 
 
 
 
 
 
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