Enseignant responsable pédagogique spécialité BTP (H/F)

CESI
Rejoignez un groupe dynamique et leader en matière de formation professionnelle et d enseignement supérieur spécialisé dans la formation par l alternance et la formation continue.
Fort de ses 950 salariés et 25 établissements en France, le CESI forme plus de 20 000 stagiaires chaque année.

Être enseignant responsable pédagogique chez Cesi, c'est accompagner les étudiants par une pédagogie novatrice au sein de notre école d'ingénieurs !

Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) enseignant(e) responsable pédagogique pour compléter notre équipe pédagogique dynamique et passionnée en charge de piloter et d'animer l'ensemble de notre cursus école d'ingénieur spécialité BTP.


Concrètement?

1. Vous organisez et pilotez une promotion d'élèves ingénieurs spécialité BTP en apprentissage. Vous sélectionnez les intervenants, planifiez et déployez des actions de formation, tout en gardant un ?il sur la répartition de votre budget !

2. Dans votre domaine d'expertise (Bâtiment), vous êtes en charge de la conception et de l'animation des formations. Votre capacité à travailler en mode projet est une des clés de votre réussite !

3. Vous êtes reconnu(e) pour votre expertise technique et votre aisance relationnelle, qui vous permettront de participer activement à la commercialisation de la formation ainsi qu'à la promotion de l'offre CESI par le biais de différents évènements.

4. Enfin, vous accompagnez vos apprenants dans la réalisation de leur projet pédagogique et vous participez à un enseignement singulier, basé sur une pédagogie active et innovante : l'A2P2.


Choisir CESI c'est exercer son métier en lui donnant du sens tout en conservant la liberté d'innover et l'autonomie.
C'est parfois donner une autre destination à sa carrière en choisissant l'enseignement mais c'est toujours s'appuyer sur des professionnels reconnus pour former les apprenants.

Horaires : 39H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

• Adapter un dispositif de formation selon les évolutions pédagogiques, sociales, économiques et techniques - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Piloter une activité - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Annuel de 37000,00 Euros à 39000,00 Euros sur 13 mois