ENQUETEUR/TRICE LOGEMENT-RESSOURCES REGROUPEMENT FAMILIAL (H/F)
Présentation de l'entreprise
OFFICE FRANÇAIS DE L'IMMIGRATION ET DE L'INTÉGRATION
93 BIS RUE DE LA COMMUNE DE 1871
44400 REZÉ
Description du poste
L'enquêteur(trice) est chargé(e), par la directrice territoriale, de réaliser une enquête technique à caractère administratif aux domiciles des demandeurs de regroupement familial, afin de procéder aux vérifications des conditions de logement et des ressources,
Les critères requis pour le logement prennent en compte la superficie, la salubrité et l'habitabilité.
Les critères requis pour les ressources sont un montant variable en fonction de la composition de la famille sur les douze derniers mois précédent la demande.
Les principales activités:
- Organiser et planifier les enquêtes à réaliser dans le respect des délais impartis
- Vérifier des documents
- Compléter des rapports logement / ressources
- Rendre compte régulièrement à la direction territoriale (s'y déplacer physiquement)
20 vacations par mois correspondant à un complément d'activité.
Les frais de déplacements (indemnités kilométriques) et de repas (forfait) sont pris en charge, ainsi que les frais postaux.
L'enquêteur(trice) doit obligatoirement être en possession d'un permis de conduire et d'un véhicule personnel.
Rémunération de l'enquête : 35,27 euros bruts
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Techniques de comptage - Souhaité
- Techniques de communication orales, écrites et numériques - Exigé
- Collecter les résultats d'une enquête - Souhaité
- Préparer l'intervention, le matériel et les supports d'une enquête - Exigé
- Collecter et analyser des informations - Exigé
- AISANCE RELATIONNELLE - Exigé
- CALCULER UNE SUPERFICIE ET DES RESSOURCES - Exigé
- CONNAISSANCE DES POPULATIONS ETRANGERES - Exigé
- GERER DES PLANNINGS - Exigé
- PROCEDURES LIEES A L'IMMIGRATION - Exigé
Langues
Anglais - Exig?
Qualités professionnelles
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération 35,27 euros bruts par enquête faite