Encadrant / Encadrante de chantier d'insertion

Le Réseau Creusois des SIAE recherche un-e encadrant-e technique pour le chantier d'insertion "Pôle Bâtiment" qui a pour activité support le second ?uvre (peinture, placo-isolation, carrelage faïence, revêtement de sols).

MISSIONS

1) Assurer l'encadrement et la formation en situation de production de 8 salarié-e-s en insertion
- transmettre les gestes techniques, les savoir-faire et les savoir-être professionnels
- assurer la montée en compétences des salarié-e-s en insertion
- suivre la progression de chaque salarié-e en lien avec les différents partenaires
- identifier les éventuels freins socioprofessionnels et besoins en formation
- favoriser l'implication des salarié-e-s dans les démarches engagées avec l'accompagnatrice socioprofessionnelle

Le travail est réalisé en étroite collaboration avec l'ASP et le formateur de l'organisme de formation partenaire.

2) Assurer la production économique du chantier
- organiser l'activité de production : recherche et planification des prestations, définition des besoins et gestion des approvisionnements en matières premières et petit matériel, coordination logistique
- participer aux réunions de chantier
- assurer la bonne exécution des prestations dans les délais impartis
- gérer l'équipe : motivation des salarié-e-s, constitution des équipes et répartition des tâches, gestion des éventuels conflits
- réaliser les devis et facturation
- appuyer le/la coordinateur-trice dans les réponses aux marchés publics

PROFIL

1) Savoir-faire et compétences
- maîtrise des techniques de second ?uvre
- compétences de base en informatique (traitement de texte, tableur, mails, internet)
- réalisation d'un chiffrage

2) Savoir-être et aptitudes
- aptitudes pédagogiques et intérêt pour la transmission de savoir-faire
- capacité à fédérer une équipe
- capacité à s'adapter à un contexte professionnel en lien avec des personnes éloignées de l'emploi
- autonomie
- sens de l'organisation

3) Expérience et qualification
- qualification ou expérience significative dans les domaines de la peinture, de la plâtrerie et du carrelage
- expérience en gestion d'équipe
- expérience dans la transmission de compétences

DÉTAILS DU POSTE

CDI 35h
Lieu de travail : Guéret
Rémunération selon convention collective des Ateliers Chantiers d'Insertion
Permis B indispensable
Prise de poste dès que possible

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences - Souhaité
• Élaborer et planifier un programme de production, d'exploitation - Souhaité
• Évaluer et développer les compétences de ses collaborateurs - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Convention collective des ACI