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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration, Var (83), 83000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 31/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160SJBT
 
 

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Description du poste
 
Nous cherchons pour notre restaurant, un ou une employé polyvalent de restaurant H/F en CDI à temps partiel afin de renforcer notre équipe!!!.


Vos missions : réception du stock, fabrication à base de produits frais (couper les légumes, préparer les aliments), service au comptoir et encaissement, plonge et entretien du matériel de cuisine.

Une connaissance des normes HACCP est indispensable.

Votre bonne humeur participera à l'ambiance chaleureuse et conviviale attendue par nos clients.
Votre rigueur, autonomie et motivation seront déterminants pour réussir à ce poste.

Stand de restauration traditionnelle marocaine / Bar à couscous situé aux halles de Toulon.
Merci de téléphoner entre 09h et 11h du lundi au vendredi ou de 13h30 et 16h du lundi au jeudi

Horaires : 23H Travail le week-end
Profil recherché
 

Formations


CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

  • Préparer, assembler des plats simples - Souhaité
  • Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...) - Souhaité
  • Disposer des produits sur le lieu de vente - Souhaité
  • Cuire des viandes, poissons ou légumes - Souhaité
  • Préparer des plats cuisinés - Souhaité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Procéder à l'encaissement - Souhaité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité
  • cuisine marocaine - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1197,95 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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