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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration, Lot-et-Garonne (47), 47200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160VZMV
 
 

Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Description du poste
 
Nous recherchons pour compléter notre équipe une personne dynamique, volontaire et expérimentée sur un poste d'employé (e) de restauration.

Vous êtes capable de :

- Faire la mise en place
- Préparation des aliments
- Faire du service
- Encaisser les clients
- Faire le nettoyage et ménage avec le respect des consignes

Vos compétences et qualités pour ce poste :
- Travail en équipe
- Sens de la communication
- Curiosité
- Réactivité

Travail samedi et dimanche

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Chaîne du froid - Souhaité
  • Modes de conservation des produits alimentaires - Souhaité
  • Compositions de salades - Souhaité
  • Système Hazard Analysis Critical Control Point (HACCP) - Souhaité
  • Préparer, assembler des plats simples - Souhaité
  • Remettre la commande au client (service à l'assiette, emballage à emporter, plateau, ...) - Souhaité
  • Réaliser la plonge - Souhaité
  • Réaliser un service en salle - Souhaité
  • Mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques - Souhaité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Procéder à l'encaissement - Souhaité
  • Répondre aux attentes d'un client - Souhaité
  • Respecter les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE) - Souhaité
  • Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Horaire de 11,52 Euros
 
 
 
 
 
 
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