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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F), Isère (38), 38150

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 04/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 3 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160WBFB
 
 

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service (H/F)

Description du poste
 
Vous effectuez essentiellement la mise en rayon, le conseil en cabine, l'encaissement des ventes au magasin.
Vous intégrez une équipe dynamique au sein d'une entreprise stable et solide.
Souriant/e, vous avez le sens de l'accueil, du service au client.
Vous participez à la mise en valeur des rayons de produits de prêt à porter et accessoires, à la fidélisation de la clientèle, le e-commerce.
Vous réceptionnez les commandes et effectuez le réassort en rayon au fil des saisons, vous devez être organisé/e et autonome.
Vous faites preuve d'une bonne organisation et apprécier le travail en équipe. Une expérience en grande distribution ou en restauration sera très appréciée

Avantages de l'entreprise : tickets restaurant, prime variable selon l'activité du magasin, avantages prix après 3 mois d'ancienneté.
Formation interne au process de l'enseigne assurée
Magasin ouvert du lundi au samedi

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Techniques de mise en rayon - Souhaité
  • Réaliser l'étiquetage de produits - Souhaité
  • Contrôler le balisage et l'étiquetage des produits en rayon - Souhaité
  • Réaliser un inventaire - Souhaité
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité
  • Informer, renseigner une personne sur les articles en vente - Souhaité
  • caisse - Souhaité
  • mise en rayon - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1747,20 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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