Employé / Employée de ménage #SAISON38 (H/F)

Pour son personnel , l'employeur met à disposition a titre gracieux l'hébergement en cohabitation (logement de 2 à 4 personnes), et la nourriture est un avantage en nature

Venez rejoindre notre équipe dynamique et sympathique pour la saison d'été. Ambiance familiale et conviviale. Cadre de travail magnifique en montagne.
** Poste logé **

Mission :
En villages de vacances, l'employé(e) de ménage assure le nettoyage des logements et des espaces communs du village.

Activités :
- Assure la propreté, le nettoyage et le rangement des logements et des espaces communs (escaliers, couloirs, sanitaires).
- Alerte son responsable en cas d'épuisement des produits d'entretien.
- Assure la collecte du linge.
- Assure la vérification des logements, états des lieux.

Venez nous rencontrer au SALON SAISONNIER le lundi 2 octobre de 13h à 17h au World Trade Center de GRENOBLE

Horaires : 35H Travail le week-end

Compétences

• Utilisation de matériel de nettoyage - Souhaité
• Règles et consignes de sécurité - Souhaité
• Règles d'hygiène et de propreté - Souhaité
• Techniques de dressage de lit - Souhaité
• Feuille de service - Souhaité
• Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette - Exigé
• Identifier et signaler les dysfonctionnements, les dégradations du mobilier et des équipements de la chambre - Exigé
• Désinfecter et décontaminer un équipement - Exigé
• Doser des produits d'entretien - Souhaité
• Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge - Exigé
• Contrôler l'état du linge propre - Exigé
• Comprendre, interpréter des données et documents techniques - Souhaité
• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation - Exigé
• Respecter des règles, des consignes, normes et procédures opérationnelles - Exigé
• JOB HIVER - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1747,20 Euros à 1748,00 Euros sur 12 mois