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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé / Employée de maison (H/F), Loire-Atlantique (44), 44000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 07/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 21 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160ZDHV
 
 

Employé / Employée de maison (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Société qui développe son activité sur le marché du Service à la Personne, en offrant aux particuliers des solutions personnalisées pour l'entretien de la maison.
Description du poste
 
Pour plusieurs familles l'agence Fer et Chiffons recherche un/une EMPLOYE /EE DE MAISONS.

Votre mission est de mettre à profit vos talents de fée du logis, tout en apportant un service de confort aux familles qui en ont besoin.

Vos missions : Etre un "véritable facilitateur de quotidien"/ devenir irremplaçable:

* Entretien du domicile : Ranger/ nettoyer/ traquer la poussière dans les recoins / Aspirer/ laver le sol, et ce pièce par pièce.

* Entretenir le linge / Repasser / Redresser occasionnellement une chambre.

Votre profil:

* Connaitre et appliquer les règles d'hygiène renforcées et les protocoles proposés par l'agence Fer&Chiffons dans le contexte sanitaire actuel.

* Etre organisé et autonome

* Aimer la perfection

* Etre à l'écoute des famille et aimer rendre service

* Etre capable de se se déplacer pour se rendre aux domiciles des particuliers (en transports en commun sur Nantes)


L'emploi du temps sera construit en fonction de vos disponibilités , vos souhaits de zones géographiques seront scrupuleusement respectés.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Aucune formation scolaire - Souhait?

Compétences

  • Dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces - Exigé
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Horaire de 12,00 Euros à 13,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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