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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé(e) de rayon boulangerie (H/F), Ain (01), 01220

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 22/08/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160DGPY
 
 

Employé(e) de rayon boulangerie (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Magasin agrandi et rénové en 2013, nous connaissons une croissance soutenue. Nos 150 collaborateurs sont des commerçants soucieux d'offrir la meilleure qualité de service à nos clients.
Description du poste
 
Carrefour Divonne recrute des employés commerciaux H/F en boulangerie en CDI temps plein, temps partiel (horaires sur matinée ou journée à convenir en fonction de votre organisation personnelle).

Vos missions : Fabriquer, préparer ou transformer à partir de matières premières tous les pains, viennoiseries. Equilibrer l'approvisionnement et assurer les contrôles qualité, la mise en place des étalages. Accueillir et conseiller les clients du rayon boulangerie, préparer les commandes clients.

Salaire fixe + prime de fin année pouvant atteindre un 13e mois + prime participation + carte PASS (11% sur chaque passage) + chèque vacances

Travail le samedi et un dimanche sur 2. horaires du matin ou du soir en alternance.
Repos dimanche après midi + 1 jour 1/2 repos par semaine

Les débutants sont acceptés, la formation sera assurée en interne.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Entretenir un équipement, une machine, une installation - Souhaité
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Souhaité
  • Présenter et valoriser un produit ou un service - Souhaité
  • Organiser, aménager un espace de vente - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1748,00 Euros sur 13 mois
 
 
 
 
 
 
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