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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Employé d'immeuble (H/F), Ain (01), 01000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 08/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 6 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 161GBZV
 
 

Employé d'immeuble (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Avec un patrimoine de plus de
5600 logements, Bourg Habitat, Offce
Public de l'Habitat, est le premier bailleur
du bassin de vie de Bourg-en-Bresse (Ain).
Au service des collectivités locales et des
habitants depuis 1929, Bourg Habitat propose
des logements de qualité, respectueux de
l environnement, et en assure l entretien
pour le confort de ses 11000 locataires.
Constructeur expérimenté, Bourg Habitat
accompagne les collectivités locales dans
leurs projets d'aménagement.
Description du poste
 
Placé sous l'autorité de la Directrice de la Clientèle et de la proximité, vous assurez l'entretien des parties communes
du patrimoine de Grand Bourg Habitat.

Vos missions :
- Nettoyer les parties communes (halls, escaliers, vitres, plinthes, ascenseurs, abords d'immeubles )
- Sortir et nettoyer éventuellement les containers à ordures ménagères et le local poubelles
- Signaler les dysfonctionnements techniques (ampoules grillées )

Profil souhaité :
Formation d'employé d'immeuble (serait un plus)

Qualités requises :
- Capacité à travailler en équipe et individuellement
- Rigueur, Discrétion
- Qualités relationnelles

Conditions :
- horaires fixes 8h 12h - 13h30 16h30 du lundi au vendredi.
- 8 RTT
- ticket restaurant, primes diverses, prévoyance

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Surveiller et vérifier l'aspect, la propreté et la salubrité des espaces communs, des locaux et des équipements - Exigé
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local - Exigé
  • Accueillir, orienter, informer une personne - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1748,00 Euros à 1748,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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