Électromécanicien / Électromécanicienne d'équipements industriels
Présentation de l'entreprise
Créateur de solutions pour l'emploi
Description du poste
Manpower AUBAGNE recherche pour son client, un Technicien de maintenance Electromécanicien (H/F)
La société est l'opérateur de transports en commun de La Métropole Mobilité.
Vous réalisez des travaux de maintenance préventive et curative dans un souci permanent de qualité.
Vous réalisez des entretiens de niveau I à III.
Vous contribuez selon les besoins, aux activités et tâches nécessaires au bon fonctionnement du service maintenance. Vous participez à la réalisation de l'entretien de toutes les installations (Matériel Roulant, installation Fixe, Bâtiment).
Vous consignerez par écrit vos interventions sur les Ordres de Travail fournis par le référent métier du domaine sur lequel il intervient et les archivera dans une GMAO.
Vous êtes à même de proposer des solutions de résolution et prévention des pannes
Vous pouvez être amené(e) à travailler tous les jours de la semaine, parfois sur des nuits programmées pour des opérations sur les installations fixes ou autres.
Formation : BEP-Bac pro Maintenance Industrielle ou électrotechnique (/expérience).
Vous etes titulaire du Permis B et avez les Habilitations électriques B2V, BC, BR et idéalement HT
Vous avez des Connaissances en électricité, mécanique
Vous aimez travailler en équipe, vous etes réactif et avez une logique de raisonnement
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Souhaité
- Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
- Identifier les composants et les pièces défectueuses - Souhaité
- Réparer un équipement, une machine, une installation - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1800,00 Euros à 1950,00 Euros sur 12 mois