Electricien(ne) confirmé(e) Logements neufs (H/F)

https://www.avenirelec.fr/

Avenir Electrique de Limoges est une entreprise générale d'électricité avec le statut de société coopérative participative.

La SCOP est un modèle d'entreprise basé sur un principe simple et fédérateur : les salariés détiennent l'entreprise et participent entièrement à son évolution.

Véritable expert en électricité, nous intervenons au niveau de la conception, de la réalisation, de la maintenance et du dépannage de tous types d'installations électriques.

Nous travaillons aussi bien avec les institutions que les entreprises ou les particuliers.

AEL, c'est plus d'un siècle d'évolutions de la société, d'adaptations à un marché sans cesse en révolution, au gré des turbulences de la distribution électrique et de l'évolution technique de ses applications.

Nous sommes aujourd'hui 180 collaborateurs/collaboratrices réparti(e)s sur 5 sites (Limoges - 87, Brive - 19, Guéret - 23, Montguyon - 17, Saint Junien CAMP - 87).



Nous recherchons un(e) électricien confirmé(e) pour la réalisation d'installations électriques dans des logements individuels neufs.


Sous la responsabilité du Conducteur de Travaux et du Chef de Chantier, vos missions sont les suivantes :

- Réalisation des travaux dans le respect de la qualité et des temps de production nécessaires à la rentabilité des chantiers
- Lecture et interprétation des schémas
- Pose et raccordement des installations électriques
- Vérification et contrôle des installations avant la mise en service dans le respect des normes en vigueur
- Pose chemin de câbles, passage câbles, raccordements électriques, pose d'appareillages

De formation technique en électricité, vous disposez d'une expérience significative dans le domaine du logement et maîtrisez les techniques propres au logement collectif neuf.
Votre autonomie et votre rigueur associées à votre dynamisme sont vos principaux atouts et vous permettront d'intégrer nos équipes et de réussir dans le poste que nous vous proposons.


Avantages :
Mutuelle (option famille) + intéressement + participation + chèques déjeuner
36h de travail hebdomadaire / 6 JRTT par an.
Type d'emploi : CDI
Rémunération à négocier selon profil / expérience

Horaires : 36H Travail en journée

Compétences

• Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Exigé
• Fixer des éléments basse tension - Exigé
• Raccorder des éléments basse tension - Exigé
• Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Exigé
• Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1900,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois