Électricien / Électricienne du bâtiment (H/F)
Présentation de l'entreprise
Depuis 2005, la société Electricité Câblage et Conception (ECC) est spécialisée dans l installation électrique auprès des professionnels et des particuliers.
Soucieuse de satisfaire ses clients et plus largement ses partenaires, la société ne cesse d évoluer en vous proposant un large panel de compétences mis en oeuvre par des équipes qualifiées et motivées.
C est ainsi que notre secteur d activité dépasse largement le cadre de la Lorraine.
En effet, la société intervient depuis plusieurs anné
Description du poste
Electricité Câblage et Conception (ECC) est spécialisée dans l'installation électrique auprès des professionnels et des particuliers.
Vos missions à ce poste :
Vous occuperez un poste d'électricien d'équipement spécialisé et réaliserez des travaux d'installation et de mise en service des équipements électriques dans des bâtiments à usage domestique, tertiaire et industriel selon les règles de sécurité.
Vous serez également amené à effectuer des opérations de maintenance et de dépannage.
Votre profil :
Vous appréciez le travail collectif et maîtrisez les procédures de sécurité indispensables à l'exercice de cette fonction.
Compétences/Expériences/Formations requises :
Permis exigé - déplacements fréquents
Expérience souhaitée : 1 an
Formation : CAP/BEP Electricien
Poste à pourvoir immédiatement
Type d'emploi : Temps plein, CDI, CDD
Salaire : à négocier selon profil
Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
Compétences
- Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Souhaité
- Fixer des éléments basse tension - Souhaité
- Raccorder des éléments basse tension - Souhaité
- Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Souhaité
- Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération à négocier selon profil