Électricien / Électricienne de chantier

REGIONAL INTERIM & R INTERIM, tout est dans le nom mais qui sommes-nous, vraiment ?
Des équipes à votre écoute animées par la même envie : vous rencontrer.
Vous avez du potentiel, c'est sûr ! Comptez sur nous pour le révéler.
Concrètement ça veut dire quoi
S'intéresser à vous, découvrir votre expérience, repérer vos compétences, tout ça pour faire la différence.
Ensemble, provoquons les opportunités et lancez-vous à nos côtés.

R INTERIM DEAUVILLE recrute pour l'un de ses clients un (e) ELECTRICIEN H/F sur le secteur de PONT L'EVÊQUE et alentours.

Sous la responsabilité du chef de chantier, vos principales missions seront :

- Lecture du schéma du réseau électrique
- Mise en place des aménagements pour l'installation d'un réseau ou sa rénovation
- Câblage
- Raccordement / Dérivation
- Localisation des dysfonctionnements
- Réalisation d'une phase test
- Conduite d'une nacelle en assurant la sécurité

Rémunération et indemnités selon profil et grille bâtiment

Vous avez des Habilitations Electriques et un CACES Nacelle à jour ?
Vous avez de l'expérience dans ce domaine et cette offre vous correspond ?

Alors n'hésitez pas !
Envoyez nous votre CV ou contactez nous à l'agence R INTERIM au 02.31.81.33.62.

Nous reviendrons vers vous très vite !

A très bientôt chez R INTERIM DEAUVILLE

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré - Souhaité
• Fixer des éléments basse tension - Souhaité
• Raccorder des éléments basse tension - Souhaité
• Positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires - Souhaité
• Raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Horaire de 11,86 Euros à 13,92 Euros