Elagueur H/F

Qui sommes-nous ?
Nous sommes ONF Vegetis, filiale de l'Office National des Forêts, et on agit, avec notre expertise, pour accompagner les collectivités et les entreprises dans la gestion et la préservation de leur patrimoine arboré ainsi que dans la valorisation de leurs espaces naturels et urbains en les aménageant. A travers nos activités nous agissons pour la sauvegarde, la préservation et la valorisation de l'environnement.

Vos missions (si vous les acceptez) :
Au sein d'une équipe et sous la responsabilité d'un conducteur de travaux, l'ouvrier grimpeur-arboriste participe à la :
Pratique des différents types de taille sur les arbres à port libre, semi libre et un ensemble d'interventions visant à obtenir et maintenir des formes architecturées.
A la mise en oeuvre des techniques préventives pour la sauvegarde de l'arbre et de ses organes (haubanage).
A l'abattage d'arbre, par démontage et rétention, tout en préservant l'environnement dans lequel celui-ci est implanté,
A la gestion et l'évacuation des rémanents de tailles et d'abattage.
C'est un match ?
Titulaire d'un certificat de spécialisation option Taille et soins des arbres, vous avez le sens des responsabilités et de l'organisation.

Responsabilité et initiatives. Méticuleux et sens du respect des lieux et des matériels mis à disposition. Sens large de l'autonomie et des responsabilités, sens de la sécurité indispensables. Travail en Bon contact avec tous les interlocuteurs rencontrés : riverains, promeneurs, clients, donneurs d'ordre.
Vous faites preuve d'autonomie dans votre travail.

Permis B / Permis EB souhaité
CACES PEMP VL/automotrice souhaité
Le permis poids lourds serait un plus.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac ou équivalent - Exig?

Compétences

• Techniques de soins aux arbres ou ceps - Souhaité
• Système de rétention d'un arbre - Souhaité
• Abattre un arbre - Exigé
• Soigner un arbre, une plante - Souhaité
• Élaguer les branches d'un arbre - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1950,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois