Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

LA SAUVEGARDE 37 recrute pour le S.I.E. (Service d'Investigation Educative)1 TRAVAILLEUR SOCIAL « REFERENT EDUCATIF » (H OU F)
(Educateur spécialisé, Assistant de Service Social) à temps partiel compris entre 0.50ETP et 0.70 ETP dès que possible jusqu'au 04/12/2023
Intervenant sur l'ensemble du Département d'Indre et Loire, le Travailleur Social Référent Educatif (H/F) est rattaché hiérarchiquement aux Chefs de Service éducatif. Il conduit, dans le cadre du projet de service, les Mesures Judiciaires d'Investigation Educative en faveur du mineur en danger et de sa famille.
Missions :
- Participer à l'élaboration du projet d'investigation : consultation du dossier au Tribunal Pour Enfant, recueil des premiers éléments de la situation familiale, participation aux temps de réflexion tout au long de la mesure, en équipe pluridisciplinaire (travailleurs sociaux, psychologue, sociologue et chef de service).
- Analyse et questionnement de la problématique familiale : élaborer des hypothèses sur la dynamique familiale, interventions directes auprès des justiciables via des entretiens au Service et au domicile auprès des personnes concernées par la mesure (parents, enfant, famille élargie), prise de contact avec les partenaires et croiser les points de vue, constater la possible situation de danger de l'enfant, rédaction du rapport de fin de mesure (accessible également aux familles ou à leur conseil) ainsi que de note en cour de mesure, à destination du Juge des Enfants.
- Participation aux temps institutionnels : réunion d'équipe et de service, représenter le service aux audiences des Juges des Enfants, assurer une permanence éducative sur l'ensemble du service.
- Communiquer dans une dynamique institutionnelle et interinstitutionnelle : s'informer et se former, représenter l'institution auprès de différentes instances (centre de formation, partenaires, fédérations et autres organismes du secteur médico-social), savoir communiquer avec les usagers, les intervenants extérieurs et les prescripteurs en sachant s'adapter à l'interlocuteur.
Profil :
- Aptitudes relationnelles pour le travail en équipe pluridisciplinaire
- Sens des responsabilités, esprit d'initiative et rigueur, capacités à interagir avec l'environnement
- Capacités rédactionnelles pour les écrits professionnels (projets, synthèses, bilans )
- Capacités d'analyse et organisationnelles
- Techniques de conduite d'entretiens

Condition d'exercice du travail :
- Amplitude horaire possible : début de service à 8h30 - fin de service à 18h

Statut :
- Selon la CCN du 15 mars 1966, grille externat
- Indemnité de sujétion particulière en application de la Convention Collective

Horaires : 28H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
• Accompagner une personne dans ses démarches - Souhaité
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
• Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1678,00 Euros à 1700,00 Euros sur 12 mois