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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13200

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 15/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 2 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161QRWH
 
 

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée (H/F)

Description du poste
 
Dans le cadre d'un Etablissement de placement familial, vous serez en charge:

- vous accompagnerez les assistants familiaux dans l'accueil des mineurs placés
- vous effectuerez le suivi des mineurs et familles d'accueil
- vous êtes en charge de la mise en place des projets éducatifs des mineurs en collaboration avec l'aide sociale à l'enfance, afin de favoriser l'insertion du jeune
- vous médiatisez et régulez les relations des mineurs et des partenaires
- vous apportez un soutien éducatif aux assistants familiaux dans leur travail quotidien
- vous intervenez au domicile des assistants familiaux pour effectuer des entretiens avec la famille d'accueil et les jeunes
- vous rédigez des comptes rendus et participez aux réunions concernant les jeunes accueillis.

Vous utiliserez votre véhicule personnel mais les frais seront pris en charge.

Poste à pourvoir immédiatement.
Pouvant être renouvelé.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
  • Accompagner une personne dans ses démarches - Souhaité
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
  • Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération SELON COEFFICIENT ET ANCIENNETE
 
 
 
 
 
 
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