Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée en CHRS (H/F)

Postuler directement auprès de Mr Bourdin Ivan avec CV + Lettre de motivation obligatoire à : ivanpasserelle@gmail.com

Faisant partie d'une équipe de travailleurs sociaux et sous la responsabilité d'un chef de service et d'une équipe de direction dans un centre d'accueil et d'hébergement d'urgence collectif , vous êtes chargé(e):
1.D'assurer un accompagnement social et global des résidents,
2. Intervenir auprès des résidents sur des temps collectifs et individuellement en lien avec les partenaires
3. Accompagner chaque résident dans son projet en lien avec le projet de service
4. Participer activement à la vie de l'association et d'adhérer au projet de l'établissement.
Connaissance du public en situation précaire. Connaissance des structures d'accompagnement Connaissance du cadre juridique et capacité de veille réglementaire et éducative. Capacités relationnelles avec les personnes en grande précarité. Capacité à instaurer une relation proche et rassurante, dynamique et responsable, souple et adaptable. Capacité à organiser son travail et à rendre compte.

Travail sur 4 jours
Congés trimestriels : 6 jours le 1er, 2ème et 4ème trimestre de l'année
Télétravail possible
?uvres sociales
50% de prise en charge pour les transports en communs

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Addictologie - Souhaité
• Pathologies psychiatriques - Souhaité
• Caractéristiques socio-culturelles des publics - Souhaité
• Actions socioéducatives collectives - Exigé
• Stratégies de communication externe - Exigé
• Analyser le contexte de vie d'une personne - Exigé
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
• Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme - Exigé
• Accompagner une personne dans ses démarches - Exigé
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Exigé
• Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial - Exigé
• Collecter les informations sur la situation d'un bénéficiaire - Exigé
• Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public - Exigé
• Déterminer une stratégie d'action socio-culturelle - Exigé
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Exigé
• Conseiller, accompagner une personne - Exigé
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
• Mener un entretien, une interview, une audition - Exigé
• Organiser le travail d'une équipe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Mensuel de 1770 Euros à 2270 Euros sur 12 mois