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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative, Nord (59), 59100

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 17/07/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Agent de maîtrise
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 158GVVM
 
 

Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

 
Présentation de l'entreprise
 
Ensemble Autrement est une association de loi 1901, qui accompagne au quotidien des personnes en situation de handicap psychique pour favoriser leur inclusion et leur épanouissement personnel. Notre mission est de proposer une solution globale favorisant au maximum l autonomie et de permettre aux personnes accompagnées de mener librement leurs choix de vie, en proposant un panel de services sur mesure.
Description du poste
 
Dans le cadre d'un projet de centre d'hébergement d'urgence, l'association recherche un éducateur/éducatrice en horaire de semaine (LUN-VEN 9h -17H) afin d'accompagner les ménages hébergés. Vous souhaitez mettre vos compétences professionnelles au service d'un projet associatif à forte utilité sociale, alors candidatez !!

1-CONDITIONS DE TRAVAIL
Horaires en semaine et en journée sauf exceptions
Rattaché au siège de Roubaix, le suivi des ménages se fait en logement diffus au sein de la Métropole Européenne de Lille (MEL)
- Téléphone de fonction
- Ordinateur de fonction

2-MISSIONS
- Accompagnement social des ménages hébergés dans le cadre de leurs projets et de la gestion de la vie quotidienne au sein de logements diffus au sein de la MEL
- Co-concevoir et mettre en ?uvre les moyens nécessaires à la sécurité des biens et des personnes
- Communication interne et externe

Accompagnement social :
Définition et mise en ?uvre des projets des ménages dans les thématiques suivantes :
- Insertion à l'emploi
- Aide à la parentalité
- Gestion budgétaire
- Logement
- Scolarité/formation
- Administratif
- Accès aux Soins
- Accès aux droits

Accompagnement et actions éducatives à la vie quotidienne des ménages sur les thématiques suivantes :
- Appropriation de l'environnement et des services de proximité
- Appropriation du logement
- Parentalité
- Repas, hygiène

Participation à la vie et aux procédures associatives :
- Travail et application de la démarche qualité, suivi des outils issus de la loi 2022-2
- Participation à la communication interne (newsletter, participation active aux réunions d'équipe, interpole, participation à l'écriture du rapport d'activité )

Co-concevoir et mettre en ?uvre les moyens nécessaires à la sécurité des biens et des personnes :
- Avoir une veille active en matière

Relations internes :
- L'ensemble des professionnels.es des fonctions supports à l'établissement (RRH, comptable, assistante administrative ou de direction, agent d'accueil), des professionnels des autres pôles.
Relations externes :
- Les différents partenaires du secteur sanitaire et médico-social ainsi que les financeurs des différents projets.
- Dans certaines situations, le.la travailleur.euse social de l'ASLH sera confronté.e à la personne accompagnée et à son entourage familial et amical.

3- INFORMATIONS RELATIVES AU MÉTIER
- Intitulé de la fiche métier : Travailleur.euse social en centre d'hébergement d'urgence
- Code Rome : K1201

LIAISONS HIÉRARCHIQUES DIRECTE :
- Coordinateur.trice du pôle habitat Degré 2 Echelon 1
- Salaire selon convention collective de la Branche de l'Aide à Domicile : 2450? / BRUT Mensuel // ECR : 84,30?


UN RECRUTEMENT EST ORGANISE LE 01/08/2023 DANS LES LOCAUX DE POLE EMPLOI ROUBAIX LES PRES.
POUR VOUS POSITIONNER : https://mesevenementsemploi.pole-emploi.fr/mes-evenements-emploi/evenement/137453

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
  • Accompagner une personne dans ses démarches - Souhaité
  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Souhaité
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
  • Organiser le travail d'une équipe - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 2450,00 Euros à 2534,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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