Educateur / Educatrice en Prévention Spécialisée (H/F)

Dans le cadre de sa mission de Protection de l'Enfance confiée par le Conseil Départemental de la Meuse, l'Association Meusienne de Prévention recrute un / une éducateur (trice) spécialisé (e) pour son antenne de Verdun (55100)
Le/la salarié(e) exerce une action socioéducative sur un territoire défini où se manifestent des risques d'inadaptation sociale.
Dans le respect du projet associatif, il mène une mission visant à prévenir la marginalisation des jeunes (11-25 ans) et des familles en se référant aux textes relatifs à la Prévention Spécialisée et au projet de service de l'association.

Situation dans la structure :
- Ses supérieurs hiérarchiques immédiats sont le directeur de l'association et le chef de service qui agissent par délégation du Conseil d'Administration.
- Il / elle mène ses missions sous l'autorité de sa hiérarchie et en lien avec les autres membres de l'équipe éducative (3 postes).

Principales attributions :
- Il / elle observe et analyse les problématiques sociales et éducatives rencontrées sur son territoire d'intervention.
- Il / elle organise et met en ?uvre des interventions individuelles et collectives en réponse aux problématiques repérées. Il prend en compte l'environnement global de l'usager.
- Il / elle s'appuie sur un réseau de partenaires afin de mener à bien ces / ses interventions.
- Il / elle participe aux différentes réunions et instances techniques relatives à son activité et en rend compte à sa hiérarchie.
- Il / elle s'inscrit dans une démarche d'évaluation en analysant son action avec ses supérieurs et l'équipe éducative (il / elle fait part de ses difficultés).
- Il / elle rédige les documents internes à l'association permettant de projeter et d'évaluer son action (recueil de données, planning, fiche action, programme annuel d'action, rapport d'activité, ), ainsi que tous autres documents administratifs légaux (ordre de mission, autorisation parentale, demande de congés, ).

Temps de travail et rémunération selon dispositions générales de la CCN 1966.

Horaires : 35H Travail en horaires fractionnés

Formations

Bac+2 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Actions socioéducatives collectives - Exigé
• Analyser le contexte de vie d'une personne - Souhaité
• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Souhaité
• Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme - Souhaité
• Accompagner une personne dans ses démarches - Exigé
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Exigé
• Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial - Souhaité
• Conseiller, accompagner une personne - Exigé
• Réaliser un diagnostic sanitaire et social d'une personne - Exigé
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
• Concevoir et gérer un projet - Exigé
• Autonomie - Exigé
• Démarche de "Aller vers" - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération Mensuel de 1860,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois