Éducateur / Éducatrice de la protection judiciaire de la je (H/F)

La direction de la protection judiciaire de la jeunesse

La direction de la protection judiciaire de la jeunesse est la direction de la justice des mineurs. Elle est chargée, dans le cadre de la compétence du ministère de la justice, de l'ensemble des questions intéressant la justice des mineurs et de la concertation entre les institutions intervenant à ce titre

Exerçant en hébergement collectif, l'éducateur conduit des actions d'investigation, d'éducation, d'insertion et de protection auprès des mineurs délinquants confiés dans le cadre d'une décision de justice.
Il contribue à l'élaboration d'un projet individuel du mineur en s'appuyant sur les compétences pluridisciplinaire du service. A ce titre il rédige, systématiquement, le Document Individuel de Prise en Charge.
L'éducateur instaure une relation éducative avec le jeune pour mener une réflexion sur les faits reprochés, afin de l'aider à surmonter les difficultés d'ordre personnel, familial et social à l'origine de l'intervention judiciaire.
Pour favoriser l'instauration de cette relation éducative, fondement de l'accompagnement éducatif, il ou elle, organise, anime et participe à des activités dans les domaines de la formation, de l'insertion, de la santé, de la culture, du sport et des loisirs.
Il associe les parents au déroulement de la prise en charge.

Horaires : 36H20 Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne - Exigé
• Informer et sensibiliser aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme - Exigé
• Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne - Exigé
• Réaliser des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial - Exigé
• Conseiller, accompagner une personne - Exigé
• Organiser le travail d'une équipe - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 2489,00 Euros sur 12 mois