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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance, Moselle (57), 57390

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 01/09/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Expérience : 1 à 2 ans
  • Référence : 160SWTD
 
 

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants responsable adjoint de structure d'accueil petite enfance

Description du poste
 
Descriptif de l'emploi

La Communauté de Communes du Pays Haut Val d'Alzette (CCPHVA) recherche pour l'une de ses structures Petite Enfance un ou une responsable adjoint (e) afin de seconder la Directrice en poste.

Missions

En qualité d'adjoint(e) à la Directrice du multiaccueil, vos missions seront les suivantes:

* Elaborer le projet pédagogique de la structure et veiller à sa mise en oeuvre et à son actualisation avec l'équipe ;
* Assurer la qualité de l'accueil des enfants et assurer leur sécurité ;
* Accompagner les familles dans leurs demandes ;
* Encadrer une équipe en l'absence de la Directrice

Profils recherchés

Diplôme d'état d'éducateur de jeunes enfants niveau III exigé
Titulaire du Permis B
Maîtrise/connaissance des logiciels bureautiques (Word, Excel, Hoptis)

- Sens des responsabilités
- Savoir travailler en réseau, en équipe, en partenariat
- Connaissances du cadre des politiques de la petite enfance et de la réglementation s'appliquant aux modes d'accueil du jeune enfant
- Qualités relationnelles, capacité d'écoute et d'observation
- Sens de l'organisation, de la rigueur et du service public
- Capacité à manager et à déléguer
- Prendre des initiatives dans l'intérêt du service, faire preuve d'autonomie
- Être disponible
- Appliquer les procédures et les directives internes
- Connaître l'environnement professionnel
- Respecter les valeurs et les règles du service public


Temps de travail
Complet, 37h00 hebdomadaire

Contact
Informations complémentaires

Rémunération :
Statutaire + régime indemnitaire - Participation mutuelle si contrat labélisé - Action sociale : CNAS
Poste à temps plein (37h/hebdo)
Lettre de motivation et CV à adresser
Monsieur le Président de la CCPHVA - 390 rue du Laboratoire - 57390 Audun-Le -Tiche ou par courriel à rh@ccphva.com

Horaires : 37H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
  • Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Souhaité
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • Concevoir un projet éducatif - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Mensuel de 1900,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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