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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F), Bouches-du-Rhône (13), 13013

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 30/08/2023
  • Type de contrat : CDD
  • Durée du contrat : 12 Mois
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160QBWN
 
 

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants (H/F)

Description du poste
 
Vous êtes titulaire du Diplôme d'Etat d'EJE, nous vous proposons d'intégrer notre crèche de 60 berceaux située vers Château-Gombert (13ème).

Sous la responsabilité de la Directrice de crèche, vous assurez une qualité d'accueil aux enfants et à leurs familles, dans les respect des besoins de l'enfant.
Vous savez travailler en équipe.

Principales missions :
- Assurer la continuité de direction en l'absence de la directrice ou directrice adjointe
- Travailler sur le projet pédagogique de la crèche
- Être garant de son application au quotidien
- Assurer la mise en place des activités d'éveil au sein d'un groupe d'enfants et y participer
- Développer et animer des activités manuelles, artistiques et culturelles
- Accompagner le développement de l'enfant
- S'inscrire dans une démarche d'accompagnement à la parentalité
- Établir une relation de confiance avec les familles
- Coordonner au quotidien l'action éducative auprès de l'équipe pluri-professionnelle
- Participer pleinement à la vie de la structure ainsi qu'aux événements forts de l'année
- Favoriser la réflexion autour des pratiques professionnelles afin de garantir la qualité d'accueil des enfants et de leurs familles
- Veiller à la présence de matériel en section
- Formuler un avis sur le choix des matériels éducatifs
- Préparer les commandes de matériels et en assurer la maintenance

Qualités professionnelles :
- Capacité d'adaptation
- Travail en équipe
- Sens de l'observation et de l'organisation
- Ponctualité
- Rigueur
- Capacités d'écoute
Dynamique et pédagogue, l'Éducateur/trice de Jeunes Enfants a une fonction motrice indispensable à la vie quotidienne de la crèche. Il/elle intervient dans un cadre éducatif, préventif et relationnel auprès des enfants et des parents.

Conditions de travail :
- Temps plein (100%)
- Congés supplémentaires
- Tickets restaurant
- Prime mensuelle d'assiduité
- Mutuelle d'entreprise
- Participation financière aux transports en commun
- Parking à disposition

CDD à pouvoir immédiatement pour un remplacement sur congé maternité.

Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

  • Psychologie de l'enfant - Exigé
  • Étapes du développement de l'enfant - Exigé
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
  • adaptabilité - Exigé
  • rigueur - Exigé
  • travail en équipe - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, ?).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2060,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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