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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Éducateur / Éducatrice d'activités physiques (H/F), Gard (30), 30000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 01/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 160SYSK
 
 

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques (H/F)

Description du poste
 
Mission :
Favoriser le développement de capacités physiques, psychosociales et citoyenne par l'outil sportif.
Vous intervenez dans le cadre du pôle d'activité " socio-sport " et notamment du dispositif " Ecole de Sports " à destination d'un public enfants afin d'initier le public à différentes activités socio-sportives.

Activités :
- Participer au repérage des publics
- Concevoir des séquences d'activités socio-sportives (séances sportives, ateliers de connaissance)
- Animer et accompagner les publics lors de séances, stages, séjours (prise en charge adaptée en fonction des pathologies physiques ou psychosociales)
- Evaluer l'impact des séances sur les publics
- Effectuer une veille professionnelle (législatives, pédagogiques, partenariales)

Vous possédez, en parallèle de vos compétences sportives, d'une fibre sociale importante et centrale à votre métier d'éducation.
Temps de travail annualisé avec des jours travaillés le mercredi, jeudi et samedi (semaine scolaire) et du lundi au vendredi (semaine de vacances).
Possibilité d'évolution vers un temps complet en cas de développement de l'activité de la structure.

Horaires : 24H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Techniques pédagogiques - Exigé
  • Évaluer le niveau de départ du pratiquant - Exigé
  • Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants - Exigé
  • Présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique - Souhaité
  • Réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs - Souhaité
  • Fibre sociale - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1920,00 Euros
 
 
 
 
 
 
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