Directrice de la Maison de la Petite Enfance Ville de LONGWY (H/F)

Descriptif du poste :

Pour sa Maison de la Petite Enfance qui regroupe un multi-accueil avec un agrément de 85 places, une Ludothèque, Un Lieu d'accueil Enfants-Parents et un Relais d'Assistantes Maternelles, la ville de Longwy recrute un(e) Directeur/trice.

Sous l'autorité du Directeur de Pôle, vous aurez à assurer les missions principales suivantes :

- Management opérationnel de la structure
- Participation à la définition et mise en ?uvre du projet d'établissement, du règlement de fonctionnement et mise en place d'activités adaptées aux besoins des enfants
- Encadrement et animation de l'équipe pluridisciplinaire en place (Educateur de Jeunes Enfants, Psychologue, Psychomotricien, Orthophoniste), en veillant à favoriser des temps d'échanges sur les pratiques professionnelles
- Suivi et réflexion sur le projet pédagogique en constante évolution- Accompagnement et soutien aux familles dans leur fonction éducative - Contrôle de l'exécution des soins et du respect des prescriptions médicales, en particulier en ce qui concerne les régimes alimentaires en collaboration avec le référant santé. - Mise à jour et suivi des différents protocoles médicaux.
- Gestion financière et administrative de la structure multi-accueil, être en relation avec les familles et les partenaires (CAF, PMI, ), établissement des plannings du personnel, suivi du budget, gestion des stocks et des commandes- Veiller à l'application des instructions générales de sécurité par l'ensemble du personnel- Veiller au bon fonctionnement des installations, ainsi qu'à l'état de propreté de l'établissement.

Profil recherché :

Grade ou cadre d'emploi :
- Puéricultrice justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle
- Educateur/trice de Jeunes Enfants justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle)
- Sagefemme/Infirmier/ière justifiant de 3 ans d'expérience comme directeur ou directeur adjoint d'une structure et justifiant de 3 ans d'expérience professionnelle auprès d'enfants de moins de 3 ans.

Organisation, rigueur, autonomie, esprit d'initiative, disponibilité.
Sens de l'écoute, capacités relationnelles et à manager une équipe.
Connaissance des outils informatiques indispensable (bureautique, internet)

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Accueillir des enfants - Souhaité
• Recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant - Souhaité
• Organiser des formations en prévention des risques - Souhaité
• Gérer le budget global d'une structure - Souhaité
• Renseigner des documents médico-administratifs - Souhaité
• Piloter une activité - Souhaité
• Participer à un projet pluridisciplinaire - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Rémunération Selon Grilles Indiciaire + Primes