Directeur (trice) adjoint maison des jeunes (H/F)

Mairie de SULNIAC,
activité : service public

Descriptif de l'offre :

Placé(e) sous l'autorité de la coordinatrice Enfance Jeunesse Éducation, du directeur de la Maison des Jeunes, et des directrices des accueils de loisirs péri et extrascolaires, l'animateur(trice) sera en charge de la direction adjointe de la Maison des Jeunes, de l'encadrement d'un public âgé de 3 à 18 ans ( Maison des jeunes, accueil de loisirs péri et extrascolaire, pause méridienne).

Missions :

En cohérence avec les projets pédagogiques du service Enfance-Jeunesse Education :

Missions principales :
- Assurer la DIRECTION ADJOINTE de la Maison des Jeunes et les remplacements ponctuels du directeur de la Maison des Jeunes durant les périodes d'ouverture de la maison des jeunes (mercredis après-midi, vendredi après-midi et 2 samedis par mois),
- Elaborer et développer des projets en lien avec la jeunesse et l'enfance
- Concevoir, organiser et animer les activités de la Maison des Jeunes pour un public âgé de 10 à 18 ans,

Missions secondaires :
- Concevoir, organiser et animer des activités à l'accueil de loisirs pour un public âgé de 3 à 11 ans durant les mercredis (matin),
- Encadrer les enfants âgés de 3 à 11 ans durant le temps périscolaire (accueil du matin et/ou du soir, pause méridienne)
Autres missions :
- Participer aux réunions d'équipe
- Assurer des missions ponctuelles de direction adjointe à l'accueil de loisirs.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
• Observer le comportement, l'évolution de l'enfant et repérer d'éventuelles difficultés - Souhaité
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs - Souhaité
• Expliquer et faire respecter les règles et procédures  - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Rémunération Mensuel de 1750,00 Euros sur 12 mois