DIRECTEUR/TRICE ADJOINT/E CRECHE - EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS (H/F)

Vous serez chargé(e) de :
- Prendre en charge des enfants, - Collaborer à l'accueil des familles et mettre en place des actions d'accompagnement et de soutien à la parentalité, participer à l'accueil des enfants porteurs de handicap, - Contribuer au projet d'établissement, - Concourir à l'élaboration, la réalisation et l'évolution du projet pédagogique, - Mettre en place et organise des projets d'éveil et d'accompagnement de l'enfant en collaboration avec l'équipe, - Proposer à l'enfant un environnement global optimum : environnement spatial, social et affectif.
- Exercer une fonction d'encadrement et d'accompagnement d'une équipe pluridisciplinaire.
- Être garant auprès de l'équipe du projet pédagogique, - Assurer le suivi et l'encadrement des stagiaires EJE, - Initier une dynamique d'équipe au sein de l'établissement et en favoriser la cohésion, - Participer à l'organisation de la structure et proposer des pistes d'amélioration le cas échéant.
- Rédiger des écrits professionnels, travailler sur la mise en place des divers projets éducatifs et de fonctionnement, - Être en capacité de suppléer la fonction de direction si besoin, - Appliquer les protocoles d'urgence et d'hygiène mis en place, - Assurer la présence d'un cadre pendant toute l'amplitude d'ouverture quotidienne, - Assurer la continuité du service (sécurité des enfants, organisation et gestion).

Vous êtes impérativement titulaire du Diplôme d'État d'éducateur/trice de jeunes enfants

- Pédagogie, psychologie, santé et besoins physiologiques du jeune enfant,

- Capacité à repérer des enfants en souffrance ou en danger,

- Maîtrise de l'outil informatique, maîtrise des règles d'hygiène et de sécurité,

- Capacités managériales,

- Écoute et qualités relationnelles,

- Devoir de réserve, de discrétion, tenue du secret professionnel, dans le cadre de la fonction publique territoriale et sens du service public,

- Dynamisme et aptitude à la prise d'initiatives,

- Capacité à faire évoluer ses pratiques et ses connaissances professionnelles.

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité - Souhaité
• Aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements - Souhaité
• Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil - Souhaité
• Concevoir un projet éducatif - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération selon grille Fonction Publique