Placé(e) sous la responsabilité du Directeur général adjoint Ressources et cadre de vie, et en lien avec la direction générale, vous serez en charge de l'organisation des moyens et ressources de la Direction des services techniques et de la déclinaison du projet municipal en objectifs par service et par secteur.
MISSIONS
- Participation à la dé nition des orientations stratégiques de la collectivité
- Mise en ?uvre des politiques publiques
- Coordination, gestion et management de la direction
- Mobilisation et optimisation des ressources
- Mise en place des outils de pilotage, de contrôle et d'évaluation
- Partenariat avec l'environnement institutionnel, économique et social
Participation à la définition des orientations stratégiques de la collectivité
Mise en ?uvre des politiques publiques
Coordination, gestion et management de la direction
Mobilisation et optimisation des ressources
Mise en place des outils de pilotage, de contrôle et d'évaluation
Partenariat avec l'environnement institutionnel, économique et social
CONNAISSANCES ET COMPÉTENCES REQUISES
- Gestion et conduite de projets de construction ;
- Maîtrise du cadre réglementaire des collectivités territoriales, des marchés publics, de l'environnement des collectivités territoriales ;
- Compétences et connaissances techniques administratives et juridiques ;
- Connaissance des codes de l'environnement et de l'urbanisme ;
- Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel, Outlook...) ;
- Capacités rédactionnelles (compte-rendu, courriers, notes de synthèse )
LES NOTIONS DE SAVOIR-ÊTRE QUI NOUS SONT CHÈRES
- Qualité d'écoute ;
- Autonomie, réactivité, esprit d'initiative et de progrès ;
- Capacité à encadrer une équipe ;
- Rigueur et respect des calendriers et budgets ;
- Confidentialité/discrétion et engagement au service du public.
CONDITIONS D'EMPLOI
Poste à temps complet (37,30 h / semaine +15 jours RTT), basé à l'hôtel de ville de Genas, place du Général de Gaulle, 69740 GENAS.
Poste ouvert aux grades d'ingénieur territorial et d'ingénieur territorial principal. Expérience de 5 ans minimum requise sur un poste similaire ou couvrant plusieurs missions du poste.
Rémunération statutaire + régime indemnitaire + prime de fin d'année + chèques déjeuner + CNAS.
CONDITIONS DE RECRUTEMENT
Dossier de candidature à adresser par mail à
recrutement-drh@ville-genas.fr à l'attention de monsieur Daniel VALERO, Maire de Genas comportant :
- CV détaillé
- Lettre de motivation
- Pour les agents titulaires dernier arrêté de situation administrative
Tout dossier de candidature incomplet ne sera pas pris en compte.
Horaires : 37H30 Travail en journée