Directeur Général des Régies, Eau et Assainissement (H/F)

ELIGERA Recrutement est un cabinet de recrutement, indépendant et installé à Agen.
Nos clients sont situés sur toute la France : Paris, Bordeaux, Toulouse et le Sud-Ouest.

Depuis sa création en 1950, le SIDEN-SIAN (Syndicat Intercommunal de Distribution d'Eau du Nord - Service d'Assainissement Intercommunal du Nord) s'engage à fournir une eau potable de qualité et à maintenir un assainissement performant pour le bien-être d'un million d'habitants répartis dans près de 750 communes du Nord, du Pas-de-Calais, de l'Aisne et de la Somme. Notre histoire est marquée par la volonté inébranlable des élus locaux de garantir un accès à l'eau et à l'assainissement pour tous.

Votre rôle
En tant que Directeur(trice) Général(e) Adjoint(e), vous ferez partie intégrante de notre équipe dévouée et jouerez un rôle essentiel dans la gestion et le développement de nos services techniques au sein de nos régies autonomes : SIDEN-SIAN Noréade Eau et SIDEN-SIAN Noréade Assainissement.

Vos responsabilités
Vous accompagnerez le Président et les élus dans la définition des orientations stratégiques, leur mise en ?uvre et leur évaluation, contribuant ainsi au développement continu de notre mission vitale.
Votre expertise sera sollicitée lors des interactions avec des instances nationales et régionales pour influencer les politiques liées à l'eau et à l'assainissement.
Vous veillerez au respect des cadres réglementaires en garantissant la conformité juridique de nos actions et en conseillant les élus sur les risques potentiels.
La préparation et la mise en ?uvre des réunions décisionnelles ainsi que la supervision de leur application seront au c?ur de vos responsabilités.
Vous dirigerez administrativement et financièrement nos régies pour les compétences en eau potable, assainissement, eaux pluviales et défense incendie.

La coordination des services, la planification des activités et la gestion des ressources seront des aspects cruciaux de votre rôle.
Vous exercerez un leadership positif en supervisant l'ensemble de l'équipe, en favorisant le dialogue social et en maintenant une communication efficace.

En collaboration avec la Directrice des Ressources Humaines, vous coordonnerez les relations avec les instances représentatives du personnel.
Vous élaborerez et piloterez la stratégie budgétaire pluriannuelle, surveillerez les budgets et rechercherez des sources de financement.
Votre stratégie de communication interne et externe contribuera à renforcer notre rayonnement et notre partenariat avec les collectivités adhérentes.

Votre profil
- Vous êtes un promoteur convaincu de l'efficacité du modèle des régies et du partenariat

- Vous êtes passionné par l'intérêt général et vos expériences témoignent de votre capacité à développer des visions partagées pour la gestion d'un bien commun (eau, énergie )

- Vous êtes un manager conciliant prospective et proximité, vous savez vous adapter, proposer des solutions

- Vous maîtrisez la législation et les réglementations en vigueur liées au fonctionnement d'un syndicat mixte doté de Régies (Code de la commande publique, CGCT, Code du Travail, )

- Vous avez une excellente connaissance et une expérience dans votre parcours professionnel, du fonctionnement de l'Administration publique : relations avec les élus des collectivités, marchés publics, comptabilité publique M49, intercommunalité

- Diplomate, doté d'un excellent relationnel, vous travaillez de manière transversale et collaborative aussi bien en interne qu'en externe (Collectivités, préfectures, entreprises, services de l'Etat ).

- Vous êtes idéalement titulaire d'un Bac+5 (IEP, grande Ecole, Université ), avec des compétences avérées en gestion et management de services

Horaires : 35H Travail en journée

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération A négocier,