Directeur EHPAD (H/F)

Les Cités Cantaliennes de l'Automne, association loi 1901, sans but lucratif, gère 12 établissements pour personnes âgées ou EHPAD situés dans le département du Cantal, Auvergne.
Forte de ses 817 lits et près de 530 salariés, l'association Les Cités Cantaliennes de l'Automne est la plus importante dans le département du Cantal en matière de prise en charge des personnes âgées en établissement.

Le directeur assure la gestion d'un ou plusieurs établissements accueillant des personnes âgées en perte d'autonomie voire totalement dépendantes.
Il pilote aussi bien les enjeux médico-sociaux et humains de la structure que sa gestion administrative, financière et logistique.
Il assure la qualité et la sécurité de la prise en charge et de l'accompagnement.
Il assure le bien-être et le respect de la dignité des résidents (par l'expression et la participation individuelle et collective)
Placé sous l'autorité directe du Directeur Général, le directeur est responsable du bon fonctionnement, de
l'organisation générale et de la vie de l'établissement. Il est le supérieur hiérarchique des salariés affectés à son établissement, en application du document unique de délégation issu de la loi 2002-2.

Les missions du directeur s'articulent autour de 6 pôles :
La gestion financière
La gestion du personnel
La gestion commerciale
La participation au développement de l'Association
La gestion quotidienne de l'établissement
La maintenance, la sécurité et l'hygiène

D'une manière générale, le Directeur a la mission de veiller au bien-être et à la satisfaction des Résidents et de leur famille.
L'ensemble de ces responsabilités, dont la liste n'est pas limitative, doit être exercé en étroite collaboration avec la Direction Générale.
Ces responsabilités s'inscrivent dans le cadre des priorités et objectifs déterminés par ces derniers et respectent la culture de l'Association.
Le Directeur veillera à se tenir au courant des changements réglementaires et législatifs dans tous les domaines de sa compétence.
Il lui appartiendra de solliciter les compétences de l'Association pour obtenir les informations nécessaires à la réalisation de ses missions.
Par ailleurs, le directeur se devra de participer aux réunions décidées par la Direction Générale, de respecter les directives et consignes générales et particulières émanant de celle-ci

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Exig?

Compétences

• Code des marchés publics - Souhaité
• Législation sociale - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Piloter une activité - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon Profil