Directeur / Directrice des services techniques de collectivité

CADRE D'EMPLOIS DES INGENIEURS TERRITORIAUX

Sous la responsabilité du Directeur Général des services vous aurez pour missions principales :

- D'organiser et coordonner les services techniques
- Participer, mettre en ?uvre, et piloter les projets de la collectivité dans son secteur d'activité
- Conseiller et alerter le Directeur Général des Services et les élu(e)s aux contraintes et risques de certains choix
- Proposer les conditions de faisabilité des objectifs politiques en relation avec les acteurs du territoire
- Participer au collectif de directions :
- Porter et incarner aux côtés du DGS et des élus les valeurs de l'organisation des services et plus particulièrement des services techniques,
- Mobiliser et assurer de la motivation des équipes et fédérer autour des projets,
- Participer à la circulation de l'information,
- Superviser l'activité du service :
- Animer l'équipe d'encadrement,
- Porter et conduire le changement dans une logique de service public,
- Favoriser un climat social apaisé et respectueux, basé sur le dialogue et la prévention/résolution d'éventuel conflits,
- Mettre en place un système de contrôle de l'activité adapté au service,
- Elaborer en lien avec les services le budget du service et être le garant de sa bonne exécution
- Assurer une vieille technique et réglementaire

COMPÉTENCES REQUISES :

- Connaissances fondamentales techniques, et réglementaires en matière de bâtiment, d'espaces verts, propreté urbaine, voirie, éclairage public, urbanisme, développement durable, gestion des déchets, gestion de l'eau et de l'assainissement,
- Connaissances des réglementations relatives à la sécurité incendie, accessibilité, hygiène, qualité environnementale, énergie, etc ), des modes de gestion des services publics (régie, DSP, etc )
- Capacités d'organisation et de coordination,
- Aptitude au management reconnue et légitimité qui permettra de gérer les équipes
- Capacité de proposition, de rigueur et de méthodes,
- Permis B requis

CONDITIONS DE RECRUTEMENT : vous êtes titulaire d'un diplôme d'études techniques supérieures, et disposez d'une expérience significative sur des fonctions similaires.

RÉMUNÉRATION ET AVANTAGES :

- Rémunération selon le profil et l'expérience de la personne
- Participation à la mutuelle et à la prévoyance, chèques cadeaux, adhésion au CNAS, possibilité d'aménagement d'horaire avec RTT et de télétravail sous réserve des nécessités de service.

Horaires : 39H Travail en journée

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Annuel de 40000 Euros à 75000 Euros sur 12 mois