Directeur / directrice d'accueil collectif de mineurs (H/F)
Présentation de l'entreprise
Association
Description du poste
- organisarion et gestion quotidienne d'un accueil de loisirs périscolaire (école élémentaire)
- écriture et mise en ?uvre du projet pédagogique
- organisation et coordination des activités
- management d'une équipe d'une dizaine d'animateurs
- gestion administrative et financière
- relais quotidien de communication avec les animateurs, la direction de l'école, le personnel municipal, les parents d'élèves, les référents de la MJC
Horaires : 29H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+2 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Animer, coordonner une équipe - Exigé
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
- Favoriser l'entente, la communication et relayer les informations - Exigé
- Gérer une situation conflictuelle - Exigé
- Concevoir et gérer un projet - Souhaité
Qualités professionnelles
Capacité à s'adapter à des situations variées, à réagir à l'imprévu, gérer l'incertitude pour s'ajuster à des organisations, des collectifs de travail, des habitudes, des valeurs propres à l'entreprise.
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1680,97 Euros sur 12 mois