Directeur / Directrice d'accueil collectif de mineurs (ACM) (H/F)
Description du poste
L'Association de Gestion du Centre Albert Camus recrute son directeur ACM Responsable Enfance pour le Centre social et Culturel Jas de Bouffan Nord.
Vous êtes responsable de la mise en ?uvre du projet éducatif et pédagogique et de la gestion de l'équipe pédagogique de l'accueil de loisirs le mercredi et durant les vacances scolaires.
Vous êtes en charge du projet de réussite éducative avec des ateliers d'accompagnement scolaire en temps périscolaires.
Vos principales missions sont :
- Construire et proposer le projet pédagogique en relation avec le projet éducatif et les orientations stratégiques du centre social.
- Organiser et coordonner la mise en place des activités qui en découlent.
- Assurer la sécurité physique, morale et affective des enfants et animer les relations avec les familles.
- Gérer l'équipement mis à disposition et assurer les tâches matérielles de préparation et de logistique.
- Recruter, gérer, animer et former l'équipe pédagogique.
- Proposer et mettre en ?uvre des projets de développement local en lien avec les partenaires ?uvrant dans le champ de l'enfance, du sport, de la culture, du numérique, de l'environnement et du développement durable
- Travailler en transversalité avec les autres secteurs d'activités du centre social.
- Faire vivre les valeurs de l'association au travers des actions menées.
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac ou équivalent - Exig?
Compétences
- Techniques pédagogiques - Souhaité
- Programme d'animation socio-culturelle - Exigé
- Gestion administrative - Souhaité
- Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants - Souhaité
- Concevoir et piloter une politique de gestion des ressources humaines - Souhaité
- Animer, coordonner une équipe - Exigé
- Expliquer et faire respecter les règles et procédures - Souhaité
- Concevoir et gérer un projet - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 2012,00 Euros à 2156,00 Euros sur 12 mois