Directeur des ressources (H/F)

Située à 45 kms du Mans, d'Angers et de Laval, la ville de Sablé-sur-Sarthe compte près de 13 000 habitants et fait partie d'une communauté de communes composée de 17 communes et regroupant 30 000 habitants.

Aux côtés de la Directrice Générale des Services, membre du comité de Direction, le (la) futur(e) Directeur (trice) des ressources aura pour mission de piloter une direction mutualisée entre la Communauté de communes du pays Sabolien, la ville et la CCAS de Sablé-sur-Sarthe qui regroupe l'ensemble des services supports stratégiques des collectivités soit 25 agents.
Il/elle aura la responsabilité des services des Ressources Humaines, des Finances, des Assemblées, du Système d'information et communication, de la Commande publique et des achats.

Missions :
Favoriser les démarches transversales entre directions et au sein de la direction,
Superviser, organiser et coordonner les services de la direction,
Elaborer et mettre en ?uvre une stratégie globale permettant d'optimiser les ressources des collectivités,
Moderniser et développer des outils de pilotage et d'efficience des politiques publiques notamment par le biais du numérique,
Piloter une stratégie financière pluriannuelle des collectivités et coordonner le processus budgétaire des collectivités,
Piloter la définition et la mise en ?uvre des orientations en matière de Ressources humaines des collectivités,
Accompagner les politiques de transformation organisationnelle et d'innovation managériale,
Accompagner la sécurisation juridique des actes et décisions prises par les collectivités,
Renforcer la procédure commande publique et achats.

Profil :
Diplômé(e) d'une formation supérieure BAC+5 vous maîtrisez l'environnement des collectivités locales vous avez une expérience réussie auprès d'une Direction Générale et maitrisez les enjeux financiers, RH, juridiques et de commande publique des commandes
Force de proposition, disponible et doté(e) d'une aptitude certaine dans la gestion administrative et financière des collectivités,
Capacités à animer des équipes, à piloter des projets partenariaux, à adapter le fonctionnement des services,
Une intelligence relationnelle, une grande capacité d'écoute et de concertation sont des qualités attendues sur le poste.

Horaires : 35H Travail en journée

Compétences

• Superviser les procédures de gestion financière - Souhaité
• Élaborer, suivre et piloter un budget - Souhaité
• Gérer les ressources humaines - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Rémunération statutaire + IFSE