Directeur de Projet en Transformation Digitale (H/F)

En tant que Directeur.trice de Projet en Transformation Digital vous piloterez divers projets motivants et stratégiques pour nos clients :

- Définition et cadrage de stratégies opérationnelles, schémas directeurs
- Dématérialisation des processus, digitalisation de parcours clients ,
- Aide au choix et déploiement de nouvelles solutions logicielles,
- Pilotage et déploiement d Alhambra, notre solution innovante d'analyse Immobilière,
- Refonte organisationnelle et amélioration du fonctionnement des directions métiers et IT,
- Conduite du changement pour favoriser l'appropriation des nouvelles pratiques,

Vous interviendrez en clientèle pour réaliser les activités suivantes :

- Direction de programmes et de projets,
- Audits organisationnels et fonctionnels,
- Réalisation de schémas directeurs,
- Optimisation des organisations et des processus,
- Pilotage d'appels d'offres pour le choix de solutions digitales,
- Définition et déploiement de la stratégie d'accompagnement au changement,
- Encadrement de collaborateurs sur nos missions.

En interne :

- Management des collaborateurs, piloter et encadrer l'activité des collaborateurs dans un objectif de suivi de carrière et d'évolution,
- Implication dans le développement stratégique de notre cabinet (développement commercial, gestion de comptes clients, offres),
- Participation à la vie interne (REX, pilotage d'un projet structurant pour l'entreprise, formation interne, partage de bonnes pratiques...)

Ce qui nous plaira chez vous, nous en sommes certainEs !

- Bac + 5 ou équivalent,
- 7 ans d'expérience minimum en pilotage de projet et ou missions de conseil
- Connaissance ou expérience en gestion de projet transverse de bout en bout,
- Maîtrise des méthodologies et outils de conduite de projet,
- Capacité à animer des équipes
- Management : sensibilité forte au management collaboratif et bienveillant
- La connaissance du secteur de l'Immobilier ou de l'Assurance serait un plus.

Des Soft skills qui ne nous laisserons pas indifférentEs !

- Promotion de nos valeurs auprès des collaborateurs et des tiers (clients..)
- La bienveillance, la pédagogie, l'accompagnement et un suivi de proximité du collaborateur,
- Excellent relationnel, sens de l'engagement et du service client, autonomie,
- Compétences commerciales,
- La maitrise de l'anglais serait un plus.

Ce que nous vous offrons tout au long de votre carrière chez nous !

Chez Herdia, nous vous offrons l'opportunité d'intervenir sur des missions à forte valeur ajoutée mais pas que nous vous offrons également :

- Une entreprise bienveillante, une ambiance de travail conviviale et un management de proximité,
- Un Onboarding accueillant et complet
- Un environnement de travail dynamique et motivant avec des possibilités de progression,
- Un parcours de formation personnalisé et adapté aux besoins de l'entreprise,
- Des séminaires en France et à l'étranger pour renforcer le lien entre les collaborateurs,
- Entre 8 et 11 jours de RTT,
- Une rémunération brute complétée d'un package (PEE, Intéressement ),
- Transport Pass Navigo 50 % remboursés,
- Mutuelle prise en charge à 67%,
- Un engagement fort autour du bien-être, de la RSE

Processus de recrutement :

Notre processus de recrutement est rapide et adaptable !
N'hésitez pas, à nous adresser votre CV ou votre profil LinkedIn sans oublier vos coordonnées téléphoniques !
Nous étudierons votre candidature avec attention et soin !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. herdia est engagé dans une politique Diversité.
Entreprise

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+5 et plus ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Définir la stratégie des systèmes d'informations - Souhaité
• Procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation - Souhaité
• Élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Rémunération Annuel de 60000,00 Euros à 80000,00 Euros sur 12 mois