Directeur d'agence franchisé (H/F)

Rejoignez-nous en devenant NEWORK'ER !

NEWORK'IN est une société de recrutement qui allie Performance, Qualité et Sur-Mesure. NEWORK'IN propose à ses clients des prestations complètes et qualitatives tout en s'adaptant à leurs besoins et spécificités.

NEWORK'IN recherche son ou sa franchisé(e) pour le secteur d'Évry dans le département de l'Essonne (91) ; vous avez la gestion du secteur d'Évry dans son entièreté.

Nous vous aidons à devenir chef d'entreprise et à développer votre structure à l'aide de nos différents partenaires !
Vous intervenez dans votre secteur géographique bien défini et vous apportez toute votre expertise sur VOTRE bassin.

Devenez les pionniers et participez à la première réunion d'information afin de débuter le programme de formation NEWORK'ER le 8 Janvier 2024.

En tant que franchisé vous étendez notre concept innovant dans Votre secteur dédié en fonction de votre lieu d'habitation ! Vous développez votre portefeuille client et leur proposez nos solutions de recrutement afin de mettre en poste des profils qualitatifs !

NEWORK'IN vous apporte les outils nécessaires et adéquats au développement de votre activité !
Nous vous apportons une formation complète d'une semaine pour le bon déroulement de votre activité.

Compétences

• Techniques commerciales - Exigé
• Prospection commerciale - Exigé
• Communiquer sur les résultats, évolutions et enjeux de l'activité à des partenaires - Exigé
• Mettre en place une politique de partenariat - Souhaité
• Assurer la gestion administrative d'une activité - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication interne - Souhaité
• Analyser, exploiter, structurer des données - Exigé
• Piloter la performance et la rentabilité d'une activité ou d'un projet - Exigé
• Mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles - Souhaité
• Définir la politique et les orientations générales d'une organisation - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Exigé
• Animer, coordonner une équipe - Exigé
• Transmettre de l'information - Souhaité
• Développer et gérer des relations interpersonnelles - Souhaité
• Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier - Souhaité
• Piloter une activité - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.
Capacité à mobiliser une équipe/des interlocuteurs et à les entraîner dans la poursuite d'un objectif partagé.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération N/A