DIRECTEUR D'ACCUEIL COLLECTIF DE MINEURS (H/F)

Sous l'autorité de la directrice de l'association , vous serez en charge d'assurer le bon fonctionnement de la structure dans le respect du cadre réglementaire dicté par notre association mais aussi du ministère et des partenaires institutionnels (Ville, CAF, PMI...)
Vous devrez manager une équipe d'animation et participer à des temps d'animations et assurer aux besoins des remplacements en cas d'absence.
Vos compétences : Connaître et maîtriser l'informatique (Word, Excel, Powerpoint), Internet,
- Maîtriser la langue française écrite et orale,
- Savoir prendre des notes et être capable de les rédiger par la suite
- Connaitre la législation liée aux ACM
- Savoir communiquer rapidement et efficacement,
- Savoir s'informer, poser des questions et retransmettre des informations.
- Savoir gérer les priorités
- Anticiper et rendre compte à sa hiérarchie
- Intégrer et identifier le fonctionnement de chacun nos partenaires
- Connaitre et partager l'idéologie de Léo Lagrange et de l'Education populaire.....
Salaire : coefficient 280 à 300 (en fonction de l'expérience)

Horaires : 35H Horaires annualisables

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Mettre en oeuvre et animer des actions socio-culturelles - Souhaité
• Mettre en oeuvre des actions de communication - Souhaité
• Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité - Souhaité
• Animer, coordonner une équipe - Souhaité
• Prévenir et résoudre les conflits - Souhaité
• Gérer une situation conflictuelle - Souhaité
• Concevoir et gérer un projet - Souhaité
• Organiser et planifier une activité - Souhaité
• Gérer les ressources humaines - Souhaité

Rémunération COEFFICENT DE 280 à 300