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« Retour à la liste / Offre d'emploi : DIRECTEUR ADJOINT PROJET MOA H/F/NB (H/F), Paris (75), 75016

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 14/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Cadre
  • Expérience : 3 à 5 ans
  • Référence : 161NSJP
 
 

DIRECTEUR ADJOINT PROJET MOA H/F/NB (H/F)

 
Présentation de l'entreprise
 
Grâce à une offre globale (radio, tv, hors média) NRJ est aujourd'hui un Groupe Multi Canal et un acteur incontournable de la communication.
Au sein de la DSI du groupe NRJ, nous recrutons un :

TECHNICIEN DE MAINTENANCE INFORMATIQUE H/F
Description du poste
 
Le Groupe NRJ, riche de ses 1600 collaborateurs, figure parmi les principaux groupes de médias privés français et est aujourd'hui un acteur incontournable du marché de la communication grâce à une offre globale (Radio, TV, Digital) et des marques fortes sur la Radio (NRJ, CHERIE FM, NOSTALGIE, RIRE & CHANSONS), la Télévision (NRJ 12, CHERIE 25, NRJ HITS) et par sa filiale de diffusion TowerCast.
NRJ GLOBAL commercialise les espaces publicitaires des médias de NRJ GROUP grâce à une régie nationale et locale puissante. NRJ GLOBAL propose des offres sur mesure pour répondre à des objectifs de communication précis : trafic, image & notoriété à travers des dispositifs mass média puissants (Radio, Télévision, Digital), tactiques & relationnels jusqu'à l'acte d'achat à travers des dispositifs terrain (événements, animations points de vente, street marketing, produits dérivés ).

NRJ s'engage depuis plusieurs années en faveur de l'insertion des personnes en situation de handicap. Au-delà de nos di érences, nous accordons la plus grande importance aux compétences et aux motivations de chacun.

Missions :
- Veille sur les évolutions technologiques du marché médias
- Etre force de proposition sur les évolutions technologiques afin de permettre d'accroître le CA de la régie en coordination avec les opérationnels
- Etre force de proposition sur les évolutions organisationnelles de la MOA
- Etre force de proposition sur le dimensionnement des ressources externes/internes nécessaires
- Etre force de proposition sur le dimensionnement technique nécessaires pour atteindre les objectifs
- Assurer la coordination avec les membres du CODIR de la régie
- Assurer la coordination avec la DSI
- Suivre le budget du système d'information de la régie (en coordination avec la DSI)
- Collecter les besoins stratégiques du CODIR de la régie
- Collecter les besoins des utilisateurs pour assurer et maintenir le développement des applications
- S'assurer de la cohérence entre les différents besoins et leurs priorisations
- Rédiger les cahiers des charges/Expression de besoin
- Participer aux appels d'offre
- Assurer le suivi du déploiement des projets
- Animer les réunions de suivi
- Tester et rédiger la documentation des applications (cahier de recette, guide de formation, guide utilisateur)
- Effectuer les recettes des applications avant la mise en production
- Assister et accompagner les utilisateurs lors du déploiement de l'outil
- Former les utilisateurs
- Diffuser les bonnes pratiques d'utilisation de l'outil
- Assurer un reporting régulier auprès de sa hiérarchie/ Codir Régie

Poste ouvert aux travailleurs en situation de handicap

Profil :
Maitrise de la méthode agile
Forte expérience dans la transformation des outils
Connaissance de l'univers des médias
Expérience dans la gestion de projet transverse
Expérience dans la conduite du changement

Le Groupe NRJ a pour ambition de permettre à ses collaborateurs de s'épanouir et de progresser tout en garantissant l'égalité de traitement, la diversité et la non-discrimination

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Compétences

  • Concevoir et gérer un projet - Souhaité

Qualités professionnelles


Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération ,
 
 
 
 
 
 
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