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« Retour à la liste / Offre d'emploi : Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse bâtiment 22 (H/F), Côtes-d'Armor (22), 22000

 

Résumé de l'offre

  • Offre d'emploi du : 19/09/2023
  • Type de contrat : CDI
  • Niveau de poste : Employé
  • Référence : 161VYNW
 
 

Diagnostiqueur / Diagnostiqueuse bâtiment 22 (H/F)

Description du poste
 
Pour un de nos clients, nous recherchons un(e) technicien(ne) en diagnostic immobilier (H ou F) sur le secteur de Saint Brieuc (22) en Cote d'Armor.

Vos missions :
- Représenter l'entreprise sur le secteur
- Réaliser les diagnostics immobiliers demandés
- Réaliser les missions en avant-travaux, avant-démolition et transaction-location auprès de professionnels
- Réaliser le suivi et la rédaction des rapports techniques
- Veiller au maintien de bonnes relations clients (accompagnement technique, retour satisfaction client)

Les certifications ne sont pas obligatoires et peuvent être financées par l'entreprise mais une expérience significative dans le bâtiment, l'immobilier ou l'énergétique est attendue.

Avantages :
- Primes
- Véhicule de service/ fonction (permis B exigé)
- Mutuelle & prévoyance
- PC et téléphone
- Matériel nécessaire au diagnostic
- TR

Vous souhaitez intégrer une entreprise à taille humaine tout en faisant évoluer votre carrière ? N'attendez plus et contactez-nous !

Horaires : 39H Travail en journée
Profil recherché
 

Formations


Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

  • Calcul de surface - Exigé
  • Montage d'un dossier de contrôle technique - Exigé
  • Réaliser les prélèvements d'échantillons, les mesures d'eau, d'air, de poussières et analyser les résultats - Exigé
  • Diagnostiquer l'état de produits, de matériaux ou de constructions (conservation, dégradation etc.) - Exigé
  • Créer une documentation technique - Exigé
  • Réaliser les diagnostics techniques règlementaires - Exigé

Qualités professionnelles


Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 2000,00 Euros à 2400,00 Euros sur 12 mois
 
 
 
 
 
 
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