Coordination de la mission de lutte contre le décrochage scolaire (H/F)

Le professeur concourt à la mission première de l'École qui est d'instruire et d'éduquer afin de conduire l'ensemble des élèves à la réussite scolaire et à l'insertion professionnelle et sociale. Il transmet et fait partager à ce titre les valeurs de la République.

DESCRIPTIF DU POSTE :
Le coordinateur académique de la Mission de lutte contre le décrochage scolaire est rattaché à la Délégation Région
Académique Information et Orientation (DRAIO), et sous la responsabilité directe de la déléguée régionale
académique adjointe (DRAIOA).
Le coordinateur académique de la MLDS organise de la politique régionale déclinée en académie
en matière de prévention et de traitement du décrochage scolaire et leur déclinaison territoriale dans les bassins.
erie de formation lui confèrent
un rôle de conseiller technique auprès de la DRAIO et de la DRAIO adjointe.
Il coordonne et anime le réseau des coordonnateurs MLDS de bassin .
Il est en lien avec les acteurs académiques de la lutte contre le décrochage scolaire, et avec les partenaires extérieurs
: Mission locale, organismes
de formation professionnelle, acteurs du PRIJ.
s de la mission et , à destination de la région académique,
Il prépare les éléments budgétaires commissions académiques de
validation des actions de prévention ou de remédiation au décrochage scolaire.
les parcours des élèves
accompagnés par la MLDS mais aussi pour - ressources humaines, finances
publiques, co-gouvernance, contraintes techniques.
Il est en charge de la co-construction des programmes de formation sur les thématiques de lutte contre le décrochage
scolaire en lien ave .
il est le référent académique pour le suivi
des listes de décrocheurs parisiens. Il assure le suivi analytique des données académiques extraites de la plateforme

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+2 ou équivalents - Souhait?

Compétences

• Psychologie du travail - Exigé
• Définir des besoins en développement des compétences - Exigé
• Mener un entretien, une interview, une audition - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Rémunération Mensuel de 1980,00 Euros à 2300,00 Euros sur 12 mois