Contrôleur(se) de Gestion en CONTRAT ALTERNANCE (H/F)

Temps de travail : à définir avec l'établissement scolaire.
Rémunération salaire brut : % du SMIC selon âge et le profil.
A pourvoir dès septembre 2023 pour une durée de 1 ou 2 ans sous la responsabilité du Directeur adjoint - Direction des Affaires Financières et du Contrôle de Gestion.

Candidature à transmettre par mail : direction.rh@ch-sevrey.fr


DESCRIPTIF :

Au sein de l'équipe des finances composée de 6 personnes, vous disposerez de missions dans des domaines variés vous permettant de parfaire vos compétences de terrain.

L'alternant(e) en contrôle de gestion aura, notamment, pour missions :
o Concevoir et mettre en ?uvre des outils de gestion
o Réaliser les outils de suivi nécessaires au pilotage de l'établissement
o Répondre aux demandes d'information concernant l'activité de l'établissement,
o Mener des études, des travaux de synthèses au niveau de l'établissement,
o Produire certains comptes de résultat des secteurs de l'établissement et les analyser en lien avec l'encadrement
o Exercer un rôle de conseil et d'alerte auprès de la direction des finances sur l'utilisation des ressources de l'établissement.

L'unité de contrôle de gestion du CHS de Sevrey est en responsabilité de l'intégralité des missions de contrôle de gestion (financier, social, environnemental). De ce fait, les missions sont adaptables aux souhaits et des compétences des candidats.

L'alternant(e) du service financier est membre de la Direction des ressources matérielles et des finances. Il/elle ?uvre en coopération avec l'ensemble des professionnels de l'établissement, y compris en dehors de cette direction.

Descriptif du profil recherché :

Compte tenu de la complexité, de l'exigence et de la diversité des missions, un niveau de Master 1 (bac+4), voire Master 2 (bac+5), est attendu avec des connaissances, théoriques et pratiques, en contrôle de gestion (formation en contrôle de gestion, finance, économie, gestion en école de commerce, Institut d'Administration des Entreprises ou similaire). Des connaissances administratives générales ainsi qu'en matière d'éco-responsabilité / développement durable seront également appréciées et valorisées.

Qualités recherchées :

o - Capacité à analyser des données chiffrées
o - Polyvalence
o - Capacité à être force de propositions et à conseiller
o - Sens de l'autonomie
o - Rigueur, y compris rédactionnelle, requise
o - Faire preuve de discrétion professionnelle et de loyauté
o - Respect des délais, de la hiérarchie et sens de l'organisation
o - Courtoisie
o - Sens de l'écoute
o - Bon état d'esprit d'équipe, qualités relationnelles

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?

Compétences

• Indicateurs de suivi d'activité - Souhaité
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité - Souhaité
• Piloter la gestion de la production, de l'exploitation - Souhaité
• Déterminer des mesures correctives - Souhaité
• Discrétion - Souhaité

Qualités professionnelles

Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Rémunération % du SMIC selon â