Contrôleur de gestion sociale (F/H) en temps partagé (H/F)

Cabinet de recrutement généraliste CDD/CDI profils cadres et Experts au service des TPE et PME - Grand Groupe de la région Centre
Une expertise inégalée dans le recrutement de cadres et d'experts, acquise au fil des années d'expérience au sein de grands groupes.
Une connaissance approfondie du marché local du département du 28 et du 45, permettant d'identifier les talents qui correspondent parfaitement aux besoins de mes clients. Une approche personnalisée et attentive

Nous recherchons un(e) Contrôleur de Gestion Sociale en temps partagé pour rejoindre mon client grand groupe dans le domaine de la finance basé à Paris 17ème et contribuer à la gestion efficace de nos ressources humaines. Cette mission temporaire de 5 mois vous permettra de mettre en pratique vos compétences en contrôle de gestion sociale au sein d'une organisation dynamique.

Responsabilités Principales :
-Participation au cycle budgétaire pour la masse salariale: revue et amélioration du modèle existants; fiabilisation des sources données et des provisions pour les données non liées à la paie ; préparation de l'aterrissage ( fiabilisation des données, rapprochement compta, / RH
-Préparation des budgets
-Collaborer étroitement avec le département RH pour assurer la conformité légale et la gestion optimale des ressources humaines.
-Analyser et rapporter les indicateurs clés de performance RH.
-Préparer les budgets RH et suivre les dépenses.
-Proposer des recommandations pour optimiser les coûts tout en garantissant la satisfaction des employés.
-Assurer la conformité aux lois et réglementations en matière de RH et de paie.

Qualifications Requises :

Diplôme en gestion, en ressources humaines ou dans un domaine connexe.
Expérience préalable en contrôle de gestion sociale ou en gestion des ressources humaines.
Solides compétences en analyse de données et en reporting.
Connaissance approfondie de la législation du travail et de la réglementation sociale.
Excellentes compétences en communication et en travail d'équipe.
Capacité à travailler de manière autonome et à gérer des projets.
Avantages de la Mission :

L'opportunité de travailler au sein d'une organisation renommée.
Un environnement de travail stimulant et dynamique.
Flexibilité horaire pour s'adapter à votre emploi du temps.

Comment postuler :
Si vous êtes passionné(e) par la gestion sociale et que vous êtes à la recherche d'une mission temporaire stimulante, nous serions ravis de recevoir votre candidature. Envoyez votre CV et une lettre de motivation à servanesalle@finditrecrutement.com ou appelez au 0619595644

Horaires : 21H Travail en journée

Compétences

• Indicateurs de suivi d'activité - Exigé
• Calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité - Exigé
• Piloter la gestion de la production, de l'exploitation - Exigé
• Déterminer des mesures correctives - Exigé

Langues

Anglais - Exig?

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 65000,00 Euros à 75000,00 Euros sur 12 mois