Contrôleur / Contrôleuse de Gestion (H/F)

CENTRE HOSPITALIER GEORGES DAUMEZON
55 rue Georges Clemenceau
BP 34216
44342 BOUGUENAIS CEDEX
drh@ch-gdaumezon.fr

Dans le cadre de sa politique de recrutement, le C H Georges Daumézon lutte contre toutes les formes de discrimination et favorise l'égalité d'accès des candidats en élargissant la diffusion des offres d'emploi, vise à diversifier ses candidatures et reconnaître toutes les compétences.
Le Centre Hospitalier Georges Daumézon, établissement de santé spécialisé en santé mentale à Bouguenais, d'une capacité de 295 lits et places (intra et extra hospitalier)
Recrute un contrôleur / une contrôleuse de gestion
A compter du 1er septembre 2023
Poste à temps plein - CDD 3 mois renouvelable

MISSIONS & ACTIVITES PRINCIPALES
- Contrôle de gestion (suivi de l'activité, contractualisation pôle, mise en place et exploitation de tableaux de bord)
- Réalisation d'études financières, de travaux de synthèse
- Animation des dialogues de gestion en binôme avec la DAF
- Rédaction de notes de synthèse, relatives à son domaine d'activité
- Coordonner et recueillir des données pour répondre aux différentes enquêtes, les tableaux de bord du médico-social
- Elaboration des documents réglementaires (RTC)
- Réaliser la veille spécifique à son domaine d'activité

COMPETENCES ET DIPLOMES REQUIS
Gestion comptable et financière :
- Maîtrise des règles comptables et des procédures budgétaires
- Maitrise des principes d'élaboration et de suivi budgétaire
- Comptabilité générale ou comptabilité publique (Idéalement M21 et M22)
- Comptabilité analytique et retraitement comptable
Logiciels métiers et Pack- Office :
- Aisance sur l'outil informatique, notamment sur EXCEL (Fonctions, formules de calcul, TCD ), Word, PowerPoint, BO
- Logiciels métiers (comptabilité, finances entre autres)
La connaissance des établissements sanitaires et médico-sociaux serait un réel plus
Diplôme de l'enseignement supérieur Niveau bac+2/3 en comptabilité/ Finances
Expérience 3-4 ans minimum en comptabilité/ Finances, idéalement dans la fonction publique hospitalière.

QUALITES ET SAVOIR-ETRE
- Rigueur, méthode et esprit de synthèse
- Sens du dialogue
- Capacité d'initiative
- Autonomie
- Qualités relationnelles
- Capacité d'organisation et d'adaptation

RELATIONS PROFESSIONNELLES
- Liaisons hiérarchiques avec la Directrice des Affaires Générales, Financières, Matérielles et du Patrimoine
- Liaisons fonctionnelles avec la responsable du service des admissions, le département de l'information médicale, les pôles et services pour les échanges d'informations et la préparation / suivi des dialogues de gestion
- ARS des pays de la Loire, direction des finances des CH du GHT 44
- Trésor Public pour l'application des règles comptables

Horaires : 35H Travail en journée

Qualités professionnelles

Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Selon grille