CONTREMAITRE (H/F)

Il est en charge d'assurer le bon fonctionnement de l'équipe pour mener à bien les contrats de maintenance dans le respect des objectifs fixés.
Il est la personne ressource en cas de problèmes techniques et il est garant des interventions réalisées par les techniciens.
Il rend compte au(x) chargé(s) d'affaires et doit lui (leur) rendre compte de ses activités.

Pilotage :
- Planification de l'activité de l'équipe terrain
- Suivi et coordination des opérations (anticipation et maîtrise des risques)
- Contrôle de la bonne exécution des tâches réalisées par l'équipe sur le terrain
- Gestion de l'outillage de l'équipe terrain
- Veille à la bonne utilisation des matériels et engins utilisés par l'équipe terrain
- Maîtrise des plannings et optimisation de la maintenance des installations sous contrats
- Suivi des bons d'interventions sur la GMAO
- Relai des responsables de site fixes
- Réalisation de devis client
- Suivi des prestataires et vérification des fiches autocontrôle

Sécurité :
- Formation et information du respect des règles d'hygiène et de sécurité, du port des EPI auprès de l'équipe terrain
- S'assure de la bonne prise en compte des consignes de sécurité, du respect des procédures, des délais et de la qualité du travail fourni par l'équipe terrain

Horaires : 35H Travail en journée

Formations

CAP, BEP et équivalents - Exig?

Compétences

• Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement - Exigé
• Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation - Souhaité
• Identifier les composants et les pièces défectueuses - Exigé
• Réparer un équipement, une machine, une installation - Exigé

Qualités professionnelles

Capacité à identifier (voire anticiper) les besoins des usagers, clients (internes et externes) et à apporter une réponse adaptée afin de les satisfaire.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Annuel de 36000,00 Euros sur 12 mois