CONTRAT ALTERNANCE - COMMERCIAL SECTEUR ESSMS (H/F)
Description du poste
CABINET OULAD, est un cabinet multi-spécialiste du service aux entreprises et établissements. Il vous propose une offre complète de services conjuguant audit, conseil, évaluation, formation et bilan de compétences.
MISSIONS :
- Préparation d'offre technique et commerciale
- Développement d'un portefeuille clients
- Appels entrants/sortants
- Réponse aux appels d'offres et aux demandes des prospects
- Étude des besoins clients
- Relations clients, collaborateurs et partenaires
COMPÉTENCES REQUISES :
- Aisance relationnelle
- Qualité rédactionnelle
- Persévérance et optimisme
- Aisance informatique
- Polyvalence et autonomie
- Rigueur et organisation
PROFIL :
- Vous disposez d'une première expérience en tant que commercial
- Vous préparez un BAC +4/5 avec une spécialité commerce. Posséder une expérience dans le domaine du médico-social est un plus.
TYPE DE PRIMES ET DE GRATIFICATIONS :
- Commissions
ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :
- Bureau
- En présentiel
- Du lundi au vendredi
Type d'emploi : Alternance
Environnement de travail :
- Bureau
- En présentiel
Programmation :
- Du lundi au vendredi
- Travail en journée
Lieu du poste : En présentiel
Horaires : 35H Travail en journée
Profil recherché
Formations
Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Exig?
Compétences
- Techniques commerciales - Exigé
- Procédures d'appels d'offres - Exigé
- Établir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques) - Souhaité
- Établir un devis - Exigé
- Analyser une réponse à un appel d'offres - Souhaité
- Analyser les résultats des ventes - Exigé
- Établir un contrat de vente - Exigé
- Évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action - Souhaité
- Lancer et gérer un appel d'offres - Souhaité
- Développer et fidéliser la relation client - Exigé
- Élaborer une stratégie commerciale - Exigé
- Utiliser les outils bureautiques - Exigé
Qualités professionnelles
Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Rémunération Mensuel de 1309,58 Euros sur 12 mois